站内搜索
06050人际关系心理学 问题列表
问题 试结合实际,说明认知失调理论的不同应用。

问题 帮助别人的人往往心情更好一些。

问题 不符合角色的行为,容易用来进行相应的推论。

问题 研究表明,谁将会遵从、什么时候遵从,要受到()的、()的和任务的特点的影响。

问题 试结合实际,说明认知失调理论的不同应用。

问题 人际关系是由一系列心理成分构成的,包括()、情感成分和()。

问题 失调是一种令人不舒服的紧张状态。

问题 什么是自我障碍?举例说明自我障碍现象。

问题 引起冲突的原因通常是对稀有资源的竞争、()、()和()。

问题 将信息有选择地告诉自己的朋友或有关的人是集中型的沟通传递。

问题 利他行为的强化说提出,当利他行为在先前受到过奖励,那么,这种行为就()发生;当利他行为在先前没有受到过奖励或受到了惩罚,那么,这种行为就()发生。

问题 归因训练是引导个体将失败归因的结果()A、由稳定内在到外在不稳定B、由可控到不可控C、由外在不稳定到稳定内在D、由不可控到可控

问题 利他行为的强化说提出,当利他行为在先前受到过奖励,那么,这种行为就()发生;当利他行为在先前没有受到过奖励或受到了惩罚,那么,这种行为就()发生。

问题 老弱病残人士不受助人的回报规范约束。

问题 简评霍曼斯的社会交换理论。