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劳动合同的条款正确的是()。

  • A、劳动合同无期限
  • B、工作形式
  • C、劳动保护和劳动条件
  • D、劳动纪律

参考答案

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考题 劳动合同必备条款有()。 A.劳动合同期限;工作内容。B.劳动保护和劳动条件;劳动报酬。C.劳动纪律;劳动合同终止的条件。D.违反劳动合同的责任。

考题 劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:()、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任。 A.劳动合同期限B.劳动者的姓名C.用人单位的名称

考题 劳动合同应当以书面形式订立,下列不属于劳动合同必备条款的是______。A.劳动合同期限和工作内容B.劳动报酬和劳动纪律C.劳动保护和劳动条件D.保守用人单位商业机密

考题 劳动合同除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外,还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。此题为判断题(对,错)。

考题 劳动合同的条款正确的是()。A.劳动合同无期限B.工作形式C.劳动保护和劳动条件D.劳动纪律

考题 劳动合同一般包括以下七个必备条款:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止条件;违反劳动合同的责任。

考题 劳动合同应当以书面形式订立,并具备()条款。A劳动合同期限B劳动保护和劳动条件C劳动纪律D公证人签名E违反劳动合同的责任

考题 根据我国劳动法的有关规定,劳动合同必须具备的法定条款包括()。A、劳动合同期限B、劳动保护和劳动条件C、劳动纪律和工作内容D、合同终止的条件E、违反劳动合同的责任

考题 《中华人民共和国劳动法》:劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款:()。A、劳动合同期限B、工作内容C、劳动保护和劳动条件D、劳动报酬、劳动纪律E、劳动合同终止的条件

考题 属于劳动合同必备条款的是()A、职业培训B、劳动保护、劳动条件和职业危害防护C、劳动纪律D、试用期限

考题 劳动合同须采取书面形式订立,并具备劳动报酬、()、劳动保护和劳动条件等条款A、劳动纪律B、劳动合同终止的条件C、工作内容D、劳动合同期限E、违反劳动合同的责任

考题 劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任为劳动合同必备条款,除此之外,当事人可以协商约定其他内容。

考题 劳动合同中的法律条款包括劳动合同期限、工作内容以及()A、劳动保护和劳动条件B、违反劳动合同的责任C、劳动纪律D、劳动终止条件E、劳动报酬

考题 劳动合同除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外,还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容

考题 除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外,还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件,()等内容

考题 根据我国劳动法的有关规定,劳动合同必须具备的法定条款包括()。A、劳动合同期限B、劳动保护和劳动条件C、劳动纪律和工作内容D、合同终止的条件

考题 劳动合同的必备条款不包括()。A、劳动合同期限B、劳动纪律C、试用期D、劳动保护和劳动条件

考题 一份劳动合同包括了以下内容:劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任。在这份劳动合同中,还缺少哪些必备条款()A、试用期限、劳动纪律B、劳动保护和劳动条件、劳动纪律C、工作时间、劳动保护和劳动条件D、劳动保护和劳动条件、劳动纪律、保守企业商业秘密的协议

考题 不属于劳动合同的必备条款有()A、合同期限B、劳动保护和劳动条件C、劳动纪律D、试用期限

考题 填空题除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外,还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件,()等内容

考题 单选题劳动合同的条款正确的是()。A 劳动合同无期限B 工作形式C 劳动保护和劳动条件D 劳动纪律

考题 单选题劳动合同应当以书面形式订立,下列不属于劳动合同必备条款的是()。A 劳动合同期限和工作内容B 劳动报酬和劳动纪律C 劳动保护和劳动条件D 保守用人单位商业机密

考题 单选题劳动合同的必备条款不包括()。A 劳动合同期限B 劳动纪律C 试用期D 劳动保护和劳动条件

考题 多选题劳动合同的必备条款包括()AA工作内容、合同期限BB劳动报酬、劳动保护和劳动条件CC劳动纪律DD劳动合同终止的条件

考题 单选题不属于劳动合同的必备条款有()A 合同期限B 劳动保护和劳动条件C 劳动纪律D 试用期限

考题 多选题劳动合同应当以书面形式订立,并具备()条款。A劳动合同期限B劳动保护和劳动条件C劳动纪律D公证人签名E违反劳动合同的责任

考题 判断题劳动合同除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外,还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容A 对B 错