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县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,()查阅与劳动合同、集体合同有关的材料。

  • A、无权
  • B、有权
  • C、不应
  • D、必须

参考答案

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考题 ( )对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。A.县级以上地方各级人民政府B.县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门C.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门D.县级以上地方各级人民政府卫生部门

考题 在各自范围负责职业病防治有关监督管理工作的机构是A.县级以上地方人民政府B.县级以上地方人民政府卫生行政部门C.县级以上地方人民政府劳动保障部门D.县级以上地方人民政府有关部门E.县级以上地方人民政府劳动安全部门

考题 根据《职业病防治法》,( )负责本行政区域内职业病防治的监督管理工作 A、省级以上地方人民政府卫生行政部门B、县级以上地方人民政府卫生行政部门C、省级以上地方人民政府劳动保障部门D、县级以上地方人民政府劳动保障部门

考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,有权查阅与劳动合同、集体合同有关的材料,有权对劳动场所进行实地检查,用人单位和劳动者都应当如实提供有关情况和材料。A 正确B 错误

考题 我国劳动法规定的地方劳动和社会保障行政执法机关是()。 A、县级人民政府B、县级以上地方人民政府C、县级人民政府劳动行政部门D、县级以上地方人民政府劳动行政部门

考题 劳动监督检查时,( )以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,有权查阅与劳动合同、集体合同有关的材料,有权对劳动场所进行实地检查,用人单位和劳动者都应当如实提供有关情况和材料。A.县级B.地区级C.市级D.省级

考题 ()在劳动合同制度实施的监督管理工作中,应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。A.国务院劳动行政部门 B.县级以上地方人民政府劳动行政部门 C.县级以上各级人民政府劳动行政部门 D.以上都是

考题 ()负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。A.国务院劳动行政部门 B.县级以上地方人民政府劳动行政部门 C.县级以上各级人民政府劳动行政部门 D.以上都是

考题 ()负责全国劳动合同制度实施的监督管理。A.国务院劳动行政部门 B.县级以上地方人民政府劳动行政部门 C.县级以上各级人民政府劳动行政部门 D.以上都是

考题 根据《劳动保障监察条例》的规定,( ).-fPA委托符合监察执法条件的组织具体实施劳动监察工作。A.县级以上地方人民政府 B.县、设区的市级人民政府劳动行政部门 C.省级劳动行政部门 D.国务院劳动行政部门

考题 根据《劳动保障监察条例》的规定,()可以委托符合监察执法条件的组织具体实施劳动监察工作。A:县级以上地方人民政府 B:县、设区的市级人民政府劳动行政部门 C:省级劳动行政部门 D:国务院劳动行政部门

考题 《劳动法》规定,( )监督检查人员执行公务,有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况,查阅必要的资料,并对劳动场所进行检查。A.县级以上各级人民政府劳动行政部门 B.仅市级以上人民政府劳动行政部门 C.县级以上各级人民政府安全生产管理部门 D.仅市级以上人民政府安全生产管理部门

考题 依据《劳动合同法》的规定,(  )负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。A.国务院劳动行政部门 B.市级以上地方人民政府劳动行政部门 C.县级以上地方人民政府劳动行政部门 D.省级以上地方人民政府劳动行政部门

考题 劳动监督检查时,( )以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,有权检阅与劳动合同、集体合同有关的材料,有权对劳动场所进行实地检查,用人单位和劳动者都应当如实提供有关情况和材料。A.县级 B.地区级 C.市级 D.省级

考题 《职业病防治法》规定,县级以上()依据各自职责,负责行政区域内职业病防治的监督管理工作。A、地方人民政府、劳动部门、工商部门B、地方人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、劳动保障行政部门C、地方人民政府安全生产监督管理部门、劳动部门、公安机关D、地方人民政府、卫生行政部门、劳动保护部门

考题 国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对()的监督管理,确保劳动者依法享受()待遇。

考题 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位和劳动者遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查。

考题 县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,()查阅与劳动合同、集体合同有关的材料。 A、无权B、有权C、不应

考题 ()对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。A、县级以上地方各级人民政府B、县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门C、县级以上地方各级人民政府劳动行政部门D、县级以上地方各级人民政府卫生部门

考题 县级以上各级人民政府劳动保障行政部门监督检查人员执行公务,有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况,查阅必要的资料,并对()进行检查。

考题 县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,有权采取哪些措施?()A、进入用人单位的劳动场所进行检查B、查阅用人单位的劳动合同、集体合同C、要求用人单位提供与调查、检查事项相关的材料D、采取记录、录音、录像等方式收集有关情况和资料

考题 县级以上各级人民政府劳动行政部门监督检查人员执行公务,无权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况,查阅必要的资料,并对劳动场所进行检查。

考题 单选题我国劳动法规定的地方劳动和社会保障行政执法机关是()。A 县级人民政府B 县级以上地方人民政府C 县级人民政府劳动行政部门D 县级以上地方人民政府劳动行政部门

考题 单选题(  )负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。A 国务院劳动行政部门B 县级以上地方人民政府劳动行政部门C 县级以上各级人民政府劳动行政部门D 劳动争议仲裁机构E 人民法院

考题 多选题县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,有权采取哪些措施?()A进入用人单位的劳动场所进行检查B查阅用人单位的劳动合同、集体合同C要求用人单位提供与调查、检查事项相关的材料D采取记录、录音、录像等方式收集有关情况和资料

考题 填空题县级以上各级人民政府劳动保障行政部门监督检查人员执行公务,有权进入用人单位了解执行劳动法律、法规的情况,查阅必要的资料,并对()进行检查。

考题 单选题依据《劳动合同法》的规定,( )负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。A 国务院劳动行政都门B 市级以上地方人民政府劳动行政部门C 县级以上地方人民政府劳动行政部门D 省级以上地方人民政府劳动行政部门