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劳动合同的立定原则包括（）。

  • A、合法、公平
  • B、平等自愿、协商一致
  • C、诚实信用
  • D、以上全是

参考答案

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考题 订立劳动合同，应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括（）。A、合法B、公平C、平等自愿D、协商一致E、诚实信用的原则
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考题 订立劳动合同应遵循的原则不包括（）A、公平原则B、平等自愿原则C、协商一致原则D、权责相当原则
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考题 订立劳动合同的原则包括（）A、平等自愿原则B、协商一致原则C、合法原则D、规范化原则E、诚实信用原则
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考题 多选题订立劳动合同的原则包括（　　）。A平等自愿原则B协商一致的原则C遵守法律、法规的原则D公开原则E诚实信用原则
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考题 多选题劳动合同订立的原则包括（）。A平等自愿原则B合法公平原则C自主择业原则D协商一致原则E诚实信用原则
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考题 多选题订立劳动合同，应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括（）。A合法B公平C平等自愿D协商一致E诚实信用的原则
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考题 多选题劳动合同履行应遵循的原则包括（　　）。A诚实信用原则B实际履行原则C全面履行原则D合作履行原则E用人单位登记事项变化与劳动合同的履行
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考题 单选题劳动合同的履行应遵循的原则不包括（　）。A 实际履行原则B 协商一致原则C 全面履行原则D 亲自履行原则
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考题 单选题订立劳动合同应遵循的原则不包括()A 公平原则B 平等自愿原则C 协商一致原则D 权责相当原则
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考题 多选题劳动合同的订立需要遵循的原则包括( )。A合法原则B公平原则C平等自愿原则D诚实信用原则E双方利益最大化
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