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制定规章制定应当坚持实践第一的原则，全面考虑该项制度贯彻执行的效果。
参考答案
更多 “制定规章制定应当坚持实践第一的原则，全面考虑该项制度贯彻执行的效果。” 相关考题
考题
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（ ）A.劳动规章制度要向劳动者公示
B.劳动规章制度应当经过民主程序制定
C.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
D.劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
E.劳动规章制度应当由工会制定
考题
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（ ）。A.劳动规章制度应当由工会制定
B.劳动规章制度应当经过民主程序制定
C.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
D.劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
考题
关于制定劳动者规章制度的说法，正确的是（ ）。A.国有企业制定劳动规章制度应当经职代会讨论通过
B.劳动规章制度应当经过民主程序制定
C.用人单位制定的劳动规章制度，一经制定应立即实行
D.劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
E.用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度公示，或者告知劳动者
考题
关于制定劳动规章制度的说法，正确的是()。A:劳动规章制度应当由工会制定
B:劳动规章制度应当经过民主程序制定
C:劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定
D:劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
考题
下列关于统计调查制度的表述，错误的是（）。A、制定统计调查项目，应当同时制定该项目的统计调查制度B、制定统计调查项目，可以同时制定该项目的统计调查制度C、统计调查项目和该项目的统计调查制度一并报经审批或者备案D、统计调查应当按照统计调查制度组织实施
考题
规章制度制定工作应当坚持以党和国家的路线、方针、政策为指导，符合（）；坚持民主公开。A、现行法律、法规、党政规章等规范B、现行法律、法规C、现行法律、法规、党政规章D、现行法律、法规、党政规章制度
考题
企业在制定劳动规章制度过程中，注意事项不包括（）。A、企业制定的劳动规章制度不得损害劳动者的权利B、企业制定的劳动规章制度应当有利于劳动者履行劳动义务C、企业制定的劳动规章制度应当有职工参加D、企业制定的劳动规章制度必须着重凸显决策层的行政控制力
考题
单选题下列关于统计调查制度的表述，错误的是（ ）。A
制定统计调查项目，应当同时制定该项目的统计调查制度B
制定统计调查项目，可以同时制定该项目的统计调查制度C
统计调查项目和该项目的统计调查制度一并报经审批或者备案D
统计调查应当按照统计调查制度组织实施
考题
单选题企业在制定劳动规章制度过程中，注意事项不包括（）。A
企业制定的劳动规章制度不得损害劳动者的权利B
企业制定的劳动规章制度应当有利于劳动者履行劳动义务C
企业制定的劳动规章制度应当有职工参加D
企业制定的劳动规章制度必须着重凸显决策层的行政控制力
考题
单选题关于制定劳动规章制度的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A
劳动规章制度应当由工会制定B
劳动规章制度应当经过民主程序制定C
劳动规章制度应当在劳动行政部门领导下制定D
劳动规章制度必须经劳动者同意方可制定
考题
多选题劳动规章制度的评估客体有（）。A劳动规章制度体系B劳动规章制度章节C劳动规章制度的制定过程D劳动规章制度的实施效果
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