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“雨露计划﹒‘三女’培训”指的是什么培训?


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考题 ( )指的是培训为什么发挥作用及培训实现其目标的程度。A.培训评估 B.培训有效性 C.培训质量 D.培训评价

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考题 雨露计划补助工作中参与扶贫部门以外单位主办的短期技能培训补助的对象是哪些人?

考题 雨露计划补助工作中农村实用技术培训补助的对象是哪些人?

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考题 “培训什么”在培训项目实施计划中所对应的是培训内容。

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考题 油田公司培训内控流程包括()。A、培训计划、培训实施、外出培训审批B、培训费用、年度培训计划、培训计划实施C、培训费用、年度培训计划、培训计划实施、外出培训审批

考题 培训需求分析就是采用科学的方法弄清()等问题,并进行深入探索研究的过程。A、谁最需要培训B、为什么要培训C、在什么时间地点培训D、培训规划和计划E、培训什么

考题 制定培训计划通常使用的要素为:培训的目的是什么?培训的内容是什么?()A、谁负责培训B、培训什么样的人C、何时进行培训D、培训的场所E、培训的费用是多少

考题 什么是“雨露计划”?在贫困地区实施“雨露计划”的对象是哪些人?

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考题 判断题“培训什么”在培训项目实施计划中所对应的是培训内容。A 对B 错

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考题 多选题培训需求分析就是采用科学的方法弄清()等问题,并进行深入探索研究的过程。A谁最需要培训B为什么要培训C在什么时间地点培训D培训规划和计划E培训什么

考题 单选题员工培训与开发规划中,在每一项具体的培训活动开展前,为了保证培训活动的顺利进行,南人力资源部主管培训工作的管理人员制订的具体的工作方案,这指的是()。A 远期培训规划制订B 年度培训计划制订C 季度培训计划制订D 单项培训计划制订

考题 问答题什么是“雨露计划”培训?

考题 问答题什么是“雨露计划”?在贫困地区实施“雨露计划”的对象是哪些人?

考题 多选题制定培训计划通常使用的要素为:培训的目的是什么?培训的内容是什么?()A谁负责培训B培训什么样的人C何时进行培训D培训的场所E培训的费用是多少