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多选题
从冲突的性质来分析，冲突有（）
A

现实性冲突

B

非现实性冲突

C

建设性冲突

D

破坏性冲突

E

群际冲突

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
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考题 从冲突的性质来分析，冲突有（）A、现实性冲突B、非现实性冲突C、建设性冲突D、破坏性冲突E、群际冲突
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考题 冲突处理的目标主要有（）。A、分析冲突性质B、控制冲突程度C、倡导建设性冲突D、扭转破坏性冲突E、增加破坏性冲突
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考题 单选题从（）来看，团队之间的冲突可以分为建设性冲突与破坏性冲突两类。A 冲突的内容B 冲突的性质C 冲突的作用D 冲突的实质
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考题 多选题从冲突的性质可以把冲突分为（）。A认识性冲突B情感性冲突C利益性冲突D现实性冲突
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考题 多选题项目冲突分析的内容包括（）。A特定的冲突诱因与冲突的数量、结构、方式及影响幅度的关系B针对发生的冲突，可以尝试采用特定的方法来解决，以积累相关的经验C确定一定的指标来衡量冲突破坏性的大小D从定量研究角度出发，冲突发生的概率和后果影响评价都要通过访谈来完成
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考题 多选题从冲突的表现形式来看，冲突的主要类型有（）。A目标冲突B认识冲突C情感冲突D行为冲突
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