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题目内容
（请给出正确答案）
单选题
（）能够解释老人和儿童更容易获得人们的帮助。
A
社会交换理论
B
互惠规范
C
社会责任规范
D
生物学理论
参考答案
参考解析
解析：
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考题
()不能够支持高工资往往能带来高效率这一假设。A:高工资能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工
B:高工资有利于降低员工的离职率，同时强化他们的实际生产率
C:高工资更容易让员工产生忠诚感
D:高工资更容易让人产生公平感
考题
高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（ )。A.能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工
B.有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率
C.容易让人和人之间产生差距感，提升努力程度
D.能够更容易让人产生公平感
考题
如果儿童能够认识到不同的个体在知觉信息完全相同的情况下，通过各自不同的建构、解释而对情境持有不同的信念，那么说明儿童A.能够理解二级信念
B.获得了复制式心理理论
C.获得了解释性心理理论
D.获得了人格特质的概念
考题
人有自由意志，即主观判断，个人偏好和选择。从心理学研究来看，越是努力获得的成功，越让人感到幸福；越是需要思考的事物所带来的成功，越让人幸福；越是经过自我控制而得到的满足，越让人幸福。心理学家的追踪实验发现，越是能够忍耐自己冲动的孩子成年以后更容易考大学，更容易结婚，更容易得博士学位，而那些忍不住马上满足自己欲望的孩子更容易退学、更容易离婚，更容易受挫折。这段文字意在说明：（）A、人为成功所付出的努力和其获得的幸福感成正比B、对自由意志的控制程度决定了人们感到幸福的程度C、幸福作为一种主观体验可用心理学方法进行探索D、从小培养孩子的自我控制能力对他的成长至关重要
考题
为什么说建立忠诚顾客群很重要：（）A、保留老顾客花费的成本比建立新顾客的低，而且老顾客往往会向他人推荐B、由于能逐步降低老顾客的期望值，因而更容易使他们满足C、因为已经熟悉，所以对老顾客不需要像新顾客那样花费很多精力D、老顾客的光顾已成习惯，而且他们更容易谅解经销商的疏漏之处
考题
多选题下列关于说服的说法中，正确的是（ ）。A当人们对该问题了解较少时，预先警告有时能够促进说服B心情好的人更容易被说服C双面说服的效果更好D认知需求高的人更容易被说服E分散注意力有助于说服
考题
单选题下列选项中，不属于企业支付高工资理由的是（ ）。A
高工资能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工B
高工资有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率C
高工资往往能够更容易让人产生公平感D
高工资往往能够更容易让人产生优越感
考题
单选题布朗教授的实验最能够支持下列哪个说法？（ ）A
注意力在测试中比在生活中更易集中B
注意力能使大脑过滤无关紧要的信息C
反馈机制可以帮助人们集中注意力D
场景比人脸通常更容易吸引注意力
考题
单选题高工资往往能够带来高的生产率，其理由不包括（ ）。A
能够帮助组织吸引到更为优秀的、生产率更高的员工B
有利于降低员工的离职率，强化他们的实际生产率C
容易让人们产生差距感，提升努力程度D
能够更容易让人产生公平感
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