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1、动词意义的行政领导,是指为了实现一定的行政功能,由国家行政机关或其他组织的行政领导者通过行使行政职权,组织管理行政事务而进行决策、指挥、组织、控制、协调等行政活动的过程。名词意义的行政领导也就是行政领导者,下面不属于行政领导者的是()。

A.议长

B.总统

C.部长

D.科长


参考答案和解析
行政领导集团;行政领导活动
更多 “1、动词意义的行政领导,是指为了实现一定的行政功能,由国家行政机关或其他组织的行政领导者通过行使行政职权,组织管理行政事务而进行决策、指挥、组织、控制、协调等行政活动的过程。名词意义的行政领导也就是行政领导者,下面不属于行政领导者的是()。A.议长B.总统C.部长D.科长” 相关考题
考题 以下选项中表述不恰当的是:()。 A.行政领导者的职位强调的是事,而不是人B.行政领导者是行政管理活动的指挥者C.行政领导者是行政管理活动的协调者D.行政领导者的职权是职位和责任的基础

考题 行政领导,是指在一定的行政环境下,为实现一定的行政目标,行政领导者对被领导者所进行的统御、率领和引导的行为过程。根据以上定义,下列不属于行政领导的是( )。A.行政领导者提出一定的观点和意见,通过思想政治工作和宣传教育,让下级接受B.行政领导者提出一定的施政纲领和政策,通过动员、发动,使下级朝目标积极前进C.建立一定的组织制度和机构体系,选拔和使用行政人员D.领导喜迁新居,请下级来做客

考题 行政领导:作为一种行为,它是指在一定的行政环境下,为实现一定的行政目标,行政领导者对被领导者所进行的统御、率领和引导的行为过程。下列不属于行政领导的一项是( )。A.行政领导者提出一定的施政纲领和政策,通过动员、发动,使下级朝目标积极前进B.行政领导者提出一定观点和意见,通过思想政治工作和宣传教育,让下级接受C.领导家搬迁新房,请下级来做客D.建立一定的组织制度和机构体系,选拔和使用行政人员

考题 下列关于行政领导者的职位、职责及职权说法不正确的是 ( ) A.行政领导者是率领和指挥下属完成行政事务,负有特定义务和责任的人 B.行政领导者的职位是指上级组织依据国家有关规定分配给每一个领导者的职务和位置 C.行政领导者的职责包括政治职责、法律职责和工作职责 D.行政领导者的职权是指与行政职位相应的个人权利

考题 行政领导者通过一定方式在组织与外部环境之间,组织内部各单位之间,组织的成员之间建立分工合作,协调一致的和谐关系,以实现行政执行目标的管理活动是指:( )A.行政执行的动员 B.行政执行的沟通 C.行政执行的协调 D.行政执行的监控

考题 ()是指国家行政组织系统中的各级行政首长和行政领导集团通过决策、指挥、监督、协调等手段依法行使其权力与影响,以完成行政目标的活动过程。 A.行政活动 B.行政组织 C.国家决策 D.行政领导

考题 行政领导者的首要职责是()A、行政指挥B、行政协调C、行政决策D、行政执行

考题 动词意义的行政领导,是指为了实现一定的行政功能,由国家行政机关或其他组织的行政领导者通过行使行政职权,组织管理行政事务而进行决策、指挥、组织、控制、协调等行政活动的过程。名词意义的行政领导也就是行政领导者,下面不属于行政领导者的是()A、科长B、部长C、议长D、总统

考题 行政领导就是国家各级行政机关的()依法行使国家行政权力,组织和管理行政事务,进行决策、指挥、组织、控制、检查、监督等行政活动。A、领导者B、行政领导者C、管理者D、首长

考题 以下关于行政领导者的素质不正确的说法有()。A、行政领导者必须要具有决策力B、行政领导者必须要出自是其领导部门的专家C、行政领导者必须要能够处理突发事件D、行政领导者必须要具备良好的协调与沟通能力

考题 行政领导者通过一定方式在组织与外部环境之间,组织内部各单位之间,组织的成员之间建立分工合作、协调一致的和谐关系,以实现行政执行目标的管理活动是指()。A、行政执行的动员B、行政执行的沟通C、行政执行的协调D、行政执行的监控

考题 行政领导就是国家各级行政机关的行政领导者依法行使国家行政权力,组织和管理行政事务,进行决策、指挥、组织、控制、检查、监督等行政活动。

考题 作名词用时,行政领导是指()A、行政关系B、行政领导关系C、行政领导者D、行政领导集团E、行政领导活动

考题 指出下列关于行政领导的概念哪些是不正确的?()A、行政领导是指由组织部门任命的自然人B、行政领导是指由组织部门任命的同一机关内的领导集体C、行政领导是指上下双方共同行政行为的过程D、行政领导是指领导者对被领导者施加影响的过程E、行政领导是在特定环境中进行的行政行为

考题 多选题行政组织内部的人际关系,从人员的层次上看,它存在于( )A行政领导者与一般行政人员之间B行政领导者与上级行政领导者之间C行政领导者相互之间D行政组织内一般行政人员之间E行政组织内一般行政人员与外部人员之间