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企业文化管理的首要任务就是（）

A抓紧员工的培训

B调动人的积极性

C树立英雄人物

D进行社会宣传

参考答案

参考解析
略
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考题 1．实施企业文化落地工程，就是推进统一的企业文化与（ ）有机融合（A）公司各项工作（B）公司管理制度（C）公司行为规范（D）公司重点项目
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考题 企业文化的管理就是运用（）规范企业活动的特定机制，手段，途径，方法的总称。A企业行政力量B企业目标C企业价值观D企业文化理论
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考题 后勤管理的首要任务就是坚持（）以制度保障医疗工作安全正常运转。
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考题 企业文化理论把个人目标同化于企业目标，把建立共享的价值观当成管理上的首要任务，且职工们建立“厂兴我荣、厂衰我耻”的感情，这体现了企业文化的（）A、导向功能B、纽带功能C、凝聚功能D、辐射功能
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考题 企业文化建设的过程管理实际上就是（）。A、PDCA管理B、5S管理C、CIS管理D、6δ管理
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考题 单选题企业文化理论把个人目标同化于企业目标，把建立共享的价值观当成管理上的首要任务，且职工们建立“厂兴我荣、厂衰我耻”的感情，这体现了企业文化的（）A 导向功能B 纽带功能C 凝聚功能D 辐射功能
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考题 单选题企业文化管理的首要任务就是（）A 抓紧员工的培训B 调动人的积极性C 树立英雄人物D 进行社会宣传
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考题 填空题后勤管理的首要任务就是坚持（）以制度保障医疗工作安全正常运转。
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