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多选题
企业参与国际竞争,必须不断地进行()。
A
企业创新
B
产品创新
C
形象创新
D
服务创新
参考答案
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解析:
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考题
企业薪酬管理的实现需要( )。
A.企业不断地制订薪酬计划
B.企业不断地拟定薪酬预算
C.就薪酬管理问题与员工进行沟通
D.对薪酬体系本身的有效性做出评价
E.不断地对薪酬体系本身的有效性予以完善
考题
以下关于国际竞争的描述正确的是()A、参与国际竞争不需要有多文化的背景B、参与国际竞争就要有多文化的背景C、国际竞争只是世界五百强的事情,与中小企业无关D、包容的心态是在国际竞争交流中必不可少的
考题
发展与维持企业的核心竞争力是战略领导的首要职责。核心竞争力源于,企业的资源与能力,战略领导者必须不断努力地开发企业核心竞争力,同时也必须确保在战略执行的过程中,不断地对其进行强化并充分发挥其作用。
考题
多选题以下关于国际竞争的描述正确的是()A参与国际竞争不需要有多文化的背景B参与国际竞争就要有多文化的背景C国际竞争只是世界五百强的事情,与中小企业无关D包容的心态是在国际竞争交流中必不可少的
考题
填空题()是港口企业参与国际竞争的重要砝码之一。
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