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任何组织,任何活动都需要进行控制。尽管计划可以制定出来,组织结构可以调整得非常有效,员工的积极性也可以调动起来,控制的必要因素有()

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考题 下列有关控制工作的描述,不正确的是()。 A、不是任何组织、任何活动都需要进行控制B、控制工作可以减少甚至避免管理失误造成的损失C、控制工作与其他管理职能紧密结合在一起,使管理过程形成一个相对封闭的系统。D、控制工作有可能导致确立新的目标,提出新的计划

考题 内部晋升是一种非常普遍的选拔人员的途径,也具有很多优点,因此被很多企业奉为选拔人员的基本原则。下列选项中哪个是内部晋升的优点? ()A. 可以鼓舞企业全体员工的士气,调动积极性B. 可以为组织带来新的思路C. 可以避免组织中成员之间的不团结

考题 管理活动组织框架体系里呈现出一个完整的流程,这个流程的逻辑顺序可以描述为() A、计划→组织→领导→控制B、领导→计划→组织→控制C、组织→计划→领导→控制D、组织→领导→计划→控制

考题 控制工作的重要性体现在( )。A.任何组织都需要控制 B.任何活动都需要控制 C.任何部位都需要控制 D.任何环境都需要控制

考题 员工调动的目的是( )。A.可以满足企业调整组织结构的需要 B.可以使晋升压力减小 C.可以满足员工需要 D.处理劳动关系冲突的有效办法 E.获得不同经验的重要途径 确认答案

考题 员工调动的目的包括()。A.员工调动可以满足企业调整组织结构的需要 B.员工调动可以使晋升渠道保持通畅 C.员工调动可以满足员工的需要 D.员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法 E.员工调动是获得不同经验的重要途径

考题 员工调动的目的是( )。A: 可以满足企业调整组织结构的需要 B: 可以使晋升压力减小 C: 可以满足员工的需要 D: 是处理劳动关系冲突的有效方法 E: 是获得不同经验的重要途径

考题 关于员工调动说法正确的是( )。A.可以满足企业调整组织结构的需要 B.可以满足员工的需要 C.可以使员工获得不同的工作经验 D.是处理劳动关系的有效方法 E.对不具备晋升潜力但仍有价值的员工进行调动,有利于保持晋升通道的畅通

考题 员工调动的目的是( )。A.可以满足企业调整组织结构的需要 B.可以使晋升压力减小 C.可以满足员工的需要 D.是处理劳动关系冲突的有效方法 E.是获得不同经验的重要途径

考题 关于员工福利计划,以下说法正确的有()。A、是管理人身风险的一种手段B、有助于调动员工的工作积极性C、通常由企业组织实施D、享受税收优惠E、可以是单个企业的,也可以是多个企业的

考题 控制工作的重要性体现在()。A、任何组织都需要控制B、任何活动都需要控制C、任何部位都需要控制D、任何环境都需要控制E、控制工作在管理五个职能的地位

考题 对任何一个组织而言,如何有效地调动员工的积极性,挖掘他们的创造潜力,持续地提高他们的绩效水平,都不重要。

考题 任何组织,任何活动都需要进行控制,一个小团体需要控制,一个大企业同样也需要控制,控制在管理中是不可或缺的,请你谈谈控制的必要性由哪些因素决定。

考题 任何组织,任何活动都需要进行控制。尽管计划可以制定出来,组织结构可以调整得非常有效,员工的积极性也可以调动起来,控制的必要因素有()

考题 任何组织都需要控制。

考题 任何组织、任何活动都需要进行控制,下列选项中是决定控制必要性因素的是()。A、外部环境的变化B、组织内部成员的素质C、组织内部的变化D、组织文化的变化

考题 ()曾这样描述控制的作用:“尽管计划可以制定出来,组织结构可以调整得非常有效,员工的积极性也可以调动起来,但是这仍然不能保证所有的行动都按计划执行,不能保证管理者追求的目标一定能达到。A、法约尔B、孔茨C、谢默霍恩D、斯蒂芬•罗宾斯

考题 任何组织、任何活动都需要控制。

考题 按照管理职能在管理活动过程中的顺序来排列,管理职能可以排列成()A、计划_组织_领导_控制B、组织_计划_领导_控制C、计划_领导_组织_控制D、领导_计划_组织_控制

考题 单选题下列有关控制工作的重要性的描述不正确的是()A 任何组织,任何活动都需要进行控制B 主管人员的预测可以做到完全正确C 控制工作与其他四个管理职能紧密结合在一起,使管理过程形成一个相对封闭的系统D 控制工作有可能导致确立新的目标,提出新的计划’

考题 问答题任何组织,任何活动都需要进行控制,一个小团体需要控制,一个大企业同样也需要控制,控制在管理中是不可或缺的,请你谈谈控制的必要性由哪些因素决定。

考题 多选题任何组织、任何活动都需要进行控制,下列选项中是决定控制必要性因素的是()。A外部环境的变化B组织内部成员的素质C组织内部的变化D组织文化的变化

考题 多选题控制工作的重要性体现在()。A任何组织都需要控制B任何活动都需要控制C任何部位都需要控制D任何环境都需要控制E控制工作在管理五个职能的地位

考题 单选题按照管理职能在管理活动过程中的顺序来排列,管理职能可以排列成()A 计划—组织—领导—控制B 组织—计划—领导—控制C 计划—领导—组织—控制D 领导—计划—组织—控制

考题 多选题关于员工福利计划,以下说法正确的有()。A是管理人身风险的一种手段B有助于调动员工的工作积极性C通常由企业组织实施D享受税收优惠E可以是单个企业的,也可以是多个企业的

考题 多选题员工调动的目的是A员工调动可以满足企业调整组织结构的需要B员工调动可以使晋升渠道保持通畅C员工调动可以满足员工的需要D员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法E员工调动的获得不同经验的重要途径

考题 多选题任何组织,任何活动都需要进行控制,这是因为()A环境条件是变化的B主管人员自身能力的限制C预测不可能完全准确D计划在执行中会产生偏差E会发生未曾预料到的情况