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采用因素分析法,可以分析引起变化的主要原因、变动的性质,并可预测企业未来的发展前景。()
参考答案和解析
错
更多 “采用因素分析法,可以分析引起变化的主要原因、变动的性质,并可预测企业未来的发展前景。()” 相关考题
考题
下列关于趋势分析法表述错误的是()。A、常用的趋势分析法有定基指数和环比指数两种方法B、尽量使用反映正常的经营状况的数据,剔除偶发项目的影响C、采用该方法,可以分析变化的原因和性质,但不可以用来预测企业未来的发展前景D、重点分析某项有显著变化的指标,研究其变动原因,以采取对策,趋利避害
考题
找出企业中对劳动力数量和结构影响最大的因素,并分析由于这一因素的变动而导致企业劳动力数量和结构的变化规律,由此预测出未来企业的人力资源需求,这种预测方法称为()A、经验预测法B、德尔菲法C、趋势分析法D、马尔可夫分析法
考题
单选题下列关于趋势分析法表述错误的是()。A
常用的趋势分析法有定基指数和环比指数两种方法B
尽量使用反映正常的经营状况的数据,剔除偶发项目的影响C
采用该方法,可以分析变化的原因和性质,但不可以用来预测企业未来的发展前景D
重点分析某项有显著变化的指标,研究其变动原因,以采取对策,趋利避害
考题
单选题以下关于趋势分析法的表述,错误的是( )。A
趋势分析法也称水平分析法B
趋势分析法可以用于分析引起变化的主要原因C
趋势分析法可以用于预测企业未来的发展前景D
趋势分析法可以用于分析变动的性质E
趋势分析法主要用于在一定程度上超越行业间的差别分析
考题
单选题如果经营预测分析中假定,过去和现在发展的条件同样适用于未来,并将未来视为历史的自然延续,此类预测方法属于()。A
因素分析预测法B
直接分析法C
因果预测分析法D
趋势预测分析法
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