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头脑风暴法是在1946年由美国兰德公司创始实行的。
参考答案和解析
头脑风暴法又称智力激励法或自由思考法(畅谈法,畅谈会,集思法)。头脑风暴法的操作程序1.准备阶段头脑风暴主持者的发言应能激起参加者的思维“灵感”,促使参加者感到急需回答会议提出的问题。主持人应事先对所议问题进行一定的研究,弄清问题的实质,找到问题的关键,设定解决问题所要达到的目标。同时选定与会人员,一般以5~10人为宜,不宜太多。然后将会议的时间、地点、所要解决的问题、可供参考的资料和设想、需要达到的目标等事宜一并提前通知与会人员,让大家做好充分的准备。2.热身阶段这个阶段的目的是创造一种自由、宽松、祥和
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考题
关于头脑风暴法,说法不正确的是()。A、头脑风暴法是一种创造性的思维方法B、在头脑风暴法中不切合实际的想法是坚决不允许的C、头脑风暴法是一种培养创造力的方法D、头脑风暴法既可以应用于团队,也可应用于个人
考题
单选题关于头脑风暴法,说法不正确的是()A
头脑风暴法是一种创造性的思维方法B
在头脑风暴法中不切合实际的想法是坚决不允许的C
头脑风暴法是一种培养创造力的方法D
头脑风暴法既可以应用于团队,也可应用于个人
考题
单选题()亦称智力激励法,创始人是美国的BBDO广告公司经理奥斯本。A
德尔菲法B
头脑风暴法C
压力测试法D
问卷调研法
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