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25、在团队交流的过程中，其中最重要的是倾听。

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更多 “25、在团队交流的过程中，其中最重要的是倾听。” 相关考题
考题 想要保证交流的方式能让团队成员感到受尊重,团队领导需要在交流时()。 A、谨慎作出假设B、保证双向交流C、注意倾听D、其他都对
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考题 思考和讨论对于学习是至关重要的,团队领导可通过交流帮助团队成 员思考他们所学的知识。在交流的过程中,做法不合适的是( )。 A. 鼓励团队成员多谈困难B. 在严肃的、非常正式的氛围中展开C. 坚持双向的交流方式D. 对于团队成员提出的问题及时给予解决意见
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考题 孙林刚被公司任命为某团队领导，上任之际，他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。A.监督B.倾听C.命令D.控制
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考题 在团队交流的过程中,其中最重要的是倾听。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 在课堂教学交流过程中,教师要认真倾听学生的发言。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 课堂倾听技能要求教师在倾听过程中只通过表情或简单的肢体语言与学生交流而不发表任何评论。（ ）
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考题 某团队领导刚被聘任，他想更加了解该团队中的成员。对于该团队领导来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（）。A、倾听B、交谈C、思考D、关注
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考题 倾听、保护和交流是心理紧急救助的三个最重要步骤。
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考题 倾听者在整个交流过程中具有举足轻重的作用，由其引起的障碍包括（）。A、理解能力B、倾听习惯C、感情过滤D、心理定势E、心智时间差
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考题 某团队领导刚被公司聘任，他想更详细地了解该团队中的成员。对他来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（）。A、倾听B、信息量C、提问题的技巧D、自我的尊严
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考题 思考和讨论对于学习是至关重要的，团队领导可通过交流帮助团队成员思考他们所学的知识。在交流的过程中，做法不合适的是（）。A、在严肃的、非常正式的氛围中展开B、鼓励他们多谈困难C、对于他们提出的问题及时给予解决意见D、坚持双向的交流方式
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考题 团队领导在支持团队学习的过程中能够扮演多种多样的角色，最重要的是（）。
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考题 在团队交流的过程中，其中最重要的是倾听。
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考题 孙林刚被公司任命为某团队领导，上任之际，他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（）。
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考题 在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是（）A、交流沟通能力B、激励员工的能力C、人际交往能力D、员工服从自己的能力
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考题 对于团队领导来说，想要团队成员感受到自己受重视，在与团队成员交流的过程中最应该强调（）。A、控制B、注意倾听C、监督D、思考
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考题 倾听是沟通过程中最重要的环节之一，良好的倾听是高效沟通的开始。但是倾听不需要具备一定的倾听技巧，是人天生的本领。
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考题 在和客人沟通的过程中要学会有效地（）。A、倾听B、交流C、互动D、交往
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考题 作为沟通过程中的重要环节，倾听的重要意义体现在以下方面（）A、获取重要信息B、激发谈话兴趣C、防止主观偏见D、防止一言堂E、加强感情交流
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考题 在沟通中最重要、最困难，往往也是最易被人忽视的技巧是（）A、运用反馈B、积极倾听C、慎选用语D、只沟通必要的信息
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考题 填空题团队领导在支持团队学习的过程中能够扮演多种多样的角色，最重要的是（）。
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考题 单选题对于团队领导来说，想要团队成员感受到自己受重视，在与团队成员交流的过程中最应该强调（）。A 控制B 注意倾听C 监督D 思考
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考题 单选题思考和讨论对于学习是至关重要的，团队领导可通过交流帮助团队成员思考他们所学的知识。在交流的过程中，做法不合适的是（）。A 在严肃的、非常正式的氛围中展开B 鼓励他们多谈困难C 对于他们提出的问题及时给予解决意见D 坚持双向的交流方式
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考题 填空题孙林刚被公司任命为某团队领导，上任之际，他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（）。
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考题 单选题某团队领导刚被公司聘任，他想更详细地了解该团队中的成员。对他来说，在与团队成员交流的过程中最应该强调的是（）。A 倾听B 信息量C 提问题的技巧D 自我的尊严
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考题 判断题在团队交流的过程中，其中最重要的是倾听。A 对B 错
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考题 单选题想要保证交流的方式能让团队成员感到受尊重，团队领导需要在交流时（）。A 谨慎作出假设B 保证双向交流C 注意倾听D 其他都对
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考题 判断题倾听是沟通过程中最重要的环节之一，良好的倾听是高效沟通的开始。但是倾听不需要具备一定的倾听技巧，是人天生的本领。A 对B 错
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