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团体迷思，是指团体决策过程中，团体成员在集体主义精神感召下，积极追求团体的和谐与共识，却忽略了团体的真实决策目的，从而无法进行准确判断。
根据上述定义。下列属于团体迷思的是：
A．刚毕业的小王有些特立独行。办公室所有人都排挤他
B．某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损
C．职工大会上，全体工人一致要求涨工资，并威胁要罢工
D．总裁被奉为神明，会议上与其不同的正确意见也被打压
参考答案
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考题
求助公务员考题:团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,
团体迷思，是指团体决策过程中，团体成员在集体主义精神感召下，积极追求团体的和谐与共识。却忽略了团体的真实决策目的，从而无法进行准确判断。根据上述定义，下列属于团体迷思的是（ ）。A．刚毕业的小王有些特立独行，办公室所有人都排挤他B．某公司因为总经理做出的错误收购决策而导致巨额亏损C．职工大会上，全体工人一致要求涨工资，并威胁要罢工D．总裁被奉为神明，会议上与其不同的正确意见也被打压
考题
团体迷思是指团体决策过程中，团体成员在集体主义精神感召下，积极追求团体的和谐与共识，却忽略了团体的真实决策目的，从而无法进行准确判断。 根据上述定义，下列属于团体迷思的是（ ）。A.刚毕业的小王有些特立独行，办公室所有人都排挤B.某公司因为总裁的错误收购决策而导致巨额亏损C.职工大会上，全体工人一致要求涨工资，并威胁要罢工D.总裁被奉为神明，会议上与其不同的正确意见也被打压
考题
在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（ ）。A．为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文书、资料B．要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松C．在团体咨询开始前组织成员观看与团体活动有关的录像、电影D．通过协约使团体成员知道以后在团体内的具体行动
考题
团体咨询的效果与（ ）有关。A. 团体成员是否有所收获、是否相处融洽
B. 团体成员是否积极投入、是否相处融洽
C. 团体成员是否乐意参与、是否积极投入
D. 团体成员是否积极投入、是否有所收获
考题
集体意识的形成，需要长期的努力。如参与团体活动；教育引导，提高对个体与团体关系的认识；制定集体主义的行为准则；建立良好的团体氛围；（）。A、发挥团体成员的主观能动性B、调动团体成员的积极性C、发挥集体意识的能动作用D、鼓励团体成员养成集体意识
考题
在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（）。A、为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文书、资料B、要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松C、在团体咨询开始前，组织成员观看与团体活动有关的录像、电影D、通过协约使团体成员知道以后在团体内的具体行动
考题
关于同质性团体和异质性团体的说法，正确的是（）A、同质性团体的成员有较多的相似性，因而比较好相处B、同质性团体成员间不易分享信息C、异质性团体成员在团体决策中提出的观点少D、异质性团体不能促进团体的变革
考题
以下团体说法错误的是（）A、团体压力是团体作用于成员的直接表现形式B、在团体压力下，成员常常表现出从众、顺从与服从行为C、团体规模越大对成员从众的影响越大D、当团体人数达到40人以上时，团体对个体的影响最大
考题
多选题在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（ ）。A为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文本资料B要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松C在团体咨询开始前组织成员观看与团体活动有关的录像、电影D通过协商使团体成员知道以后在团体内的具体行动
考题
单选题关于同质性团体和异质性团体的说法，正确的是（ ）。A
同质性团体的成员有较多的相似性，因而比较好相处B
同质性团体成员间不易分享信息C
异质性团体成员在团体决策中提出的观点少D
异质性团体不能促进团体的变革
考题
单选题集体意识的形成，需要长期的努力。如参与团体活动；教育引导，提高对个体与团体关系的认识；制定集体主义的行为准则；建立良好的团体氛围；（）。A
发挥团体成员的主观能动性B
调动团体成员的积极性C
发挥集体意识的能动作用D
鼓励团体成员养成集体意识
考题
单选题团体迷思，是指团体决策过程中，团体成员在集体主义精神感召下，积极追求团体的和谐与共识，却忽略了团体的真实决策目的，从而无法进行准确判断。根据上述定义，下列属于团体迷思的是（ ）。A
刚毕业的小王有些特立独行，办公室所有人都排挤他B
某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损C
职工大会上，全体工人一致要求涨工资，并威胁要罢工D
总裁被奉为神明，会议上与其不同的正确意见也被打压
考题
判断题团体中和谐的人际关系是指工作者与团体中的每一个成员之间人际关系的和谐。A
对B
错
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