考题
管理学中的人本原理要求企业管理要坚持（ ）。A.能级原则B.弹性原则C.动力原则D.反馈原则
考题
运用人本原理时应遵循能级原则、动力原则和激励原则。()
此题为判断题(对，错)。
考题
运用人本原理的原则,包括()。
A、动力原则B、能级原则C、3E原则D、激励原则E、反馈原则
考题
人本原理体现了人为本的指导思想,包括三个原则,下列不包括在人本原理中的原则是()
A.激励原则B.动力原则C.能级原则D.安全第一原则
考题
安全管理之人本原理的原则有()。
A、整分合原则B、动力原则C、激励原则D、3E原则E、能级原则
考题
人本原理包括()原则。A.动力B.能级C.激励D.封闭E.效益
考题
在安全生产管理中，运用人本原理的原则有（ ）。A．动力原则B．整分合原则C．安全第一原则D．激励原则E．能级原则
考题
动态原理对应的原则是A．反馈原则B．动力原则C．能级原则D．弹性原则E．价值原则
考题
人本原理体现了以人为本的指导思想，包括四个原则，下列不包括在人本原理中的原则是()。A.激励原则
B.行为原则
C.封闭原则
D.能级原则
考题
运用人本原理的原则中，以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是（ ）。
A.行为原则
B.激励原则
C.能级原则
D.动力原则
考题
运用人本原理的原则包括（ ）原则。A.激励
B.动力
C.能级
D.封闭
E.行为
考题
具体在管理中，人本原理表现为若干原则，不包括（）。A、动力原则B、能级原则C、激励原则D、系统原则
考题
下列（）属于运用系统原理的原则。A、动力原则B、整分合原则C、能级原则D、激励原则
考题
与人本原理相对应的原则是（）A、整分合原则B、能级原则C、行为激励原则D、参与管理原则E、弹性原则
考题
在管理实践中运用人本原理，就是必须遵循以下（）原则。A、能级原则B、动力原则C、行为原则D、效率原则
考题
运用人本原理时应遵循能级原则、动力原则和激励原则。
考题
安全生产管理运用人本原理的原则包括（）。A、动力原则B、能级原则C、3E原则D、激励原则
考题
按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的（）的应用。A、动力原则和能级原则B、动力原则和激励原则C、激励原则和能级原则D、动力原则、能级原则和激励原则
考题
按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的_B的应用。A、动力原则和能级原则B、动力原则和激励原则C、激励原则和能级原则D、动力原则、能级原则和激励原则
考题
运用人本原理的原则包括（ ）原则。A、整分合B、封闭C、动力D、能级E、激励
考题
运用人本原理的原则有（ ）原则。A、封闭B、动力C、能级D、激励E、3E
考题
多选题运用人本原理的原则包括（ ）原则。A整分合B封闭C动力D能级E激励
考题
多选题在安全生产管理中，运用人本原理的原则有（ ）。A安全第一原则B整分合原则C动力原则D激励原则E能级原则
考题
判断题运用人本原理时应遵循能级原则、动力原则和激励原则。A
对B
错
考题
单选题按安全生产绩效颁发奖金是对人本原理的（）的应用。A
动力原则和能级原则B
动力原则和激励原则C
激励原则和能级原则D
动力原则、能级原则和激励原则
考题
多选题安全生产管理运用人本原理的原则包括（）。A动力原则B能级原则C3E原则D激励原则
考题
多选题运用人本原理的原则有（ ）原则。A封闭B动力C能级D激励E3E
