考题
人际排斥的特征表现为（ ）。A．行动对抗B．认知失调C．拉帮结伙D．情感冲突E．语言冲突
考题
人际排斥的特征表现为（ ）。A．行动对抗B．认知失调C．拉帮结伙D．情感冲突E．认知协调
考题
人际吸引的特征表现为认知协调、情感和谐及（ ）。A．态度一致B．行动一致C．观点趋同D．相互理解与扶持
考题
积极心理治疗理论认为,()是产生心理冲突和人际关系冲突的根本原因。
A.情绪情感B.社会环境C.现实能力D.个性特征
考题
人际吸引的特征表现为认知协调、情感和谐和（ ）。A．态度一致B．行动一致C．观点趋向D．相互理解和扶持
考题
政治冲突的特征包括A.政治冲突是政治矛盾发展到对抗阶段的产物B.政治冲突是矛盾双方有意识的对抗C.政治冲突具有交互作用性D.政治冲突通常以暴力形式表现出来
考题
人际吸引的主要特征表现为()．A．认知协调B．认知失衡C．情感和谐D．行为对抗E．行为一致
考题
人际排斥的特征表现为【 】A．行动对抗B．认知失调C.拉帮结伙D．情感冲突
考题
费斯廷格的认知失调理论认为，认知失调的原因包括()。多选A. 逻辑的矛盾
B. 情感上的冲突
C. 新旧经验的矛盾
D. 文化价值的冲突
考题
费斯廷格的认知失调理论认为，认知失调的原因包括( )。
(A)逻辑的矛盾 (B)情感上的冲突
(C)新旧经验的矛盾 (D)文化价值的冲突
考题
将渠道冲突划分为冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突的依据是（ ）。A.渠道成员的层级关系
B.利益冲突与对抗性行为的关系
C.渠道冲突程度
D.目标冲突与对抗性行为的关系
考题
戏剧的根本特征可以概括为__________。（ ）A.戏剧行动、戏剧冲突
B.戏剧表演、戏剧欣赏
C.戏剧批评、戏剧行动
D.戏剧冲突、戏剧欣赏
考题
人际排斥的特征表现为认知失调、情感冲突和（ ）。A.行为对抗
B.不团结，不信任
C.拉帮结伙
D.互相为难
考题
“知之深，爱之初，行之坚”，这说的是（ ）三者的关系。A.认识过程、情感过程和个性特征
B.感知、情感和行动
C.认知、情感和意志
D.认识过程和意向过程
考题
人际吸引的特征表现为认知协调、情感和谐和（ ）。A.态度一致
B.行动一致
C.观点一致
D.相互理解和扶持
考题
情感冲突容易导致团队成员间（）。A、敌对B、不信任C、冷嘲热讽D、冷漠
考题
人际排斥的特征表现为认知失调、情感冲突和（）。A、行为对抗B、不团结，不信任C、拉帮结伙D、互相为难
考题
人际排斥的特征表现为（）。A、行动对抗B、认知失调C、拉帮结伙D、情感冲突
考题
人际吸引的特征表现为认知协调、情感和谐和（）。A、态度一致B、行动一致C、观点趋向D、相互理解和扶持
考题
人际排斥的特征表现为（ ）。A、行为对抗B、认知失调C、拉帮结伙D、情感冲突E、孤立
考题
人际排斥的特征表现为认知失调、情感冲突和（）A、行动对抗B、不团结、不信任C、拉帮结伙D、互相为难
考题
多选题人际排斥的特征表现为（ ）。A行为对抗B认知失调C拉帮结伙D情感冲突E孤立
考题
多选题人际排斥的特征表现为（）。A行动对抗B认知失调C拉帮结伙D情感冲突E认知协调
考题
单选题人际排斥的特征表现为认知失调、情感冲突和（）A
行动对抗B
不团结、不信任C
拉帮结伙D
互相为难
考题
多选题人际排斥的特征表现为（）。A行动对抗B认知失调C拉帮结伙D情感冲突
考题
单选题人际排斥的特征表现为认知失调、情感冲突和（）。A
行为对抗B
不团结，不信任C
拉帮结伙D
互相为难
考题
多选题情感冲突容易导致团队成员间（）。A敌对B不信任C冷嘲热讽D冷漠
