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题目内容 (请给出正确答案)
项目团队建设的内容一般不包括(50)。

A.培训
B.认可和奖励
C.职责分配
D.同场地办公

参考答案

参考解析
解析:团队建设的内容包括:(1)一般管理技能(2)培训(3)团队建设活动(4)基本原则(5)同地办公(集中)(6)认可和奖励
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考题 以下哪项是团队建设的一个输入( )A.一般管理技巧B.项目计划C.进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责D.奖励和认可制度

考题 除()以外均为建设项目团队的技术。 A.通过户外活动改善团队成员间的人际关系B.奖励和认可制度C.启动会议D.由项目经理调和团队中的冲突

考题 以下各项除了( )均为团队建设技术?A.工作场地外搞活动改善小组成员间人际关系B.奖励和认可制度C.开工准备会议D.项目经理平息小组冲突

考题 为了对项目团队成员的技术提高给予奖励和认可,技能培训的预期成果应该是() A.正式的和非正式的B.书面的和可以测量的C.战术的和策略的D.长的和复杂的

考题 团队建设是基于()A.项目的组织结构B.项目团队提供的培训C.团队成员的发展D.项目团队精神

考题 下列哪一项工作不属于项目的调整阶段?()。A.职责安排B.改善环境C.团队建设D.培训

考题 ()不属于项目团队建设的工具和技巧A事先分派B培训C集中办公D认可和奖励

考题 进行团队建设时可以采取的方式有(50)。A.培训、拓展训练、认可和奖励B.冲突管理、观察和对话、绩效评估C.冲突管理、观索和对话、认可和奖励D.谈判、采购、虚拟团队

考题 项目团队建设的内容一般不包括()。A.培训B.认可和奖励C.职责分配D.同场地办公

考题 项目团队能力开发的途径与手段包括( )。A.改善环境B.人员来源分析C.开展团队建设性活动D.建立表彰与奖励体系E.培训

考题 获取项目团队人员的基本方法中一般不包括( )。A.预安排B.培训C.商谈D.招聘

考题 项目团队建设内容一般不包括(44)。A.培训B.认可和奖励C.职责分配D.同地办公

考题 进行团队建设时可以采取的方式有()。A.培训、拓展训练,认可和奖励 B.冲突管理、观察和对话、绩效评估 C.冲突管理、观察帮对话、认可和奖励 D.谈判、采购、虚拟团队

考题 项目人力资源管理的过程不包括( )A. 选定项目成员 B. 组建项目团队 C. 建设项目团队 D. 管理项目团队

考题 项目团队建设的内容一般不包括( )A.培训 B.认可和奖励 C.职责分配 D.同地办公

考题 进行项目团队建设时可以采取的方式有 ( ) 。A.培训、拓展训练,认可和奖励 B.冲突管理、观察和对话、绩效评估 C.冲突管理、观察帮对话、认可和奖励 D.谈判、采购、虚拟团队

考题 关于团队薪酬,下列说法正确的有()。A.平行团队一般实行标准的、长期的激励薪酬模式 B.企业通常向流程团队支付基本薪酬,但支付的等级不易过细 C.适当的增薪、被认可的绩效奖励薪酬,对于流程团队是必要的 D.平行团队可以实施一次性认可的货币奖励或一些非货币性的奖励 E.项目团队为了强化竞争意识,奖励薪酬可参照基本薪酬的等级按比例支付

考题 可实行一次性认可的货币奖励或一些非货币性奖励的团队类型是( )A.合作团队 B.流程团队 C.平行团队 D.项目团队

考题 下列选项中,( )属于项目团队建设的方法。①拓展训练②培训③项目绩效评估④心理偏好指示器⑤问题日志⑥同地办公(集中)⑦认可和奖励A. ①②③⑦ B. ②③⑤⑥ C. ①④⑤⑦ D. ①②⑥⑦

考题 ( )不属于项目团队建设的工具和技巧。A. 事先分派 B. 培训 C. 集中办公 D. 认可和奖励

考题 项目团队建设内容一般不包括()A、培训B、认可和奖励C、职责分配D、同地办公

考题 对揽投岗位的基础培训内容,不包括()A、岗位职责B、团队建设C、揽投作业流程和规范D、新业务知识学习培训

考题 项目经理领导一支快速形成且经验不足的团队,若要提高团队绩效,应该使用下列哪一项技术?()A、人员配备管理计划和培训更新B、培训,集中办公,认可与奖励C、问题日志准备和绩效审查D、冲突解决,培训和基本规则

考题 以下哪项是团队建设的一个输入()。A、一般管理技巧B、项目计划C、进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责D、奖励和认可制度

考题 以下各项除了()均为团队建设技术?A、工作场地外搞活动改善小组成员间人际关系B、奖励和认可制度C、开工准备会议D、项目经理平息小组冲突

考题 单选题以下哪项是团队建设的一个输入()。A 一般管理技巧B 项目计划C 进度计划,这样可以就具体的工作包为每个小组成员分配职责D 奖励和认可制度

考题 单选题项目团队建设内容一般不包括()A 培训B 认可和奖励C 职责分配D 同地办公