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下列企业延长劳动者工作时间的做法,符合《劳动法》规定的是( )。

A: 乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路,要求劳动者连续加班5小时
B: 丙企业为完成订单,要求劳动者最近一个月天天上班,加班费按正常工资的200%支付
C:甲企业由于生产需要,经与工会和劳动者协商,决定劳动者每天加班3小时.每月66小时
D:丁企业为及时交货,与劳动者协商,决定每周工作6天,周六上班的工资按正常工资的
150%支付。不再安排补休

参考答案

参考解析
解析:《劳动法》第41条规定,用人单位由于生产经营需要,
经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;
因特殊原因需要延长工作时间的,
在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过
36小时。故B、C项错误。目前我国实行五天工作制,劳动者的公休假日为每周2日。
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。故D
项错误。《劳动法》第42条规定,生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障.
影响生产和公众利益,必须及时抢修的情形下,不受第41条限制。故A项正确。
更多 “下列企业延长劳动者工作时间的做法,符合《劳动法》规定的是( )。 A: 乙企业为疏通被泥石流堵塞的公路,要求劳动者连续加班5小时 B: 丙企业为完成订单,要求劳动者最近一个月天天上班,加班费按正常工资的200%支付 C:甲企业由于生产需要,经与工会和劳动者协商,决定劳动者每天加班3小时.每月66小时 D:丁企业为及时交货,与劳动者协商,决定每周工作6天,周六上班的工资按正常工资的 150%支付。不再安排补休” 相关考题
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考题 用人单位违反《劳动法》规定,延长劳动者工作时间的,劳动保障行政部门可以()。42 A、给予警告B、责令改正C、罚款D、责令停产整顿

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考题 《劳动法》关于劳动者工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有( )。A.对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工时制度的限制 B.用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日 C.用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间 D.用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过40小时 E.由于生产经营需要,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间

考题 根据《劳动法》关于劳动者的工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有()。A:对实行计件工作的劳动者,工作时间可以不受工时制度的限制B:用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日C:用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间D:用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时E:由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间

考题 按照《劳动法》和相关法规的规定,下列关于劳动者工作时间的说法中,正确的是()A、实行计件工资的,不受日工作时间的限制 B、建筑工人可实行综合计算工作时间 C、企业因特殊需要延长工作时间的,每日不得超过5小时 D、质量事故需紧急处理,不受延长工作时间的限制

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