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在哪些情形下不得认定为工伤()。

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考题 根据《工伤保险条例》第十四条之规定，职工有哪些情形之一的，应当认定为工伤?
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考题 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、()、自残或者自杀的。
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考题 某企业员工在上班途中遭遇机动车车祸，身体严重受伤。针对该员工受伤的情形，正确的结论是()。A:应当视同为工伤 B:应当认定为工伤 C:可以视同为工伤 D:不得认定为工伤
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考题 工伤保险中，不得认定为工伤和不得视同工伤的情形包括（　）。 A、故意犯罪的 B、患职业病的 C、醉酒的 D、吸毒的 E、自残或者自杀的
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考题 工伤保险中，不得认定为工伤和不得视同工伤的情形包括（ ）。A：故意犯罪的 B：患职业病的 C：醉酒的 D：吸毒的 E：自残或者自杀的
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考题 关于工伤认定的说法，错误的是（ ）。A.职工符合工伤认定条件，但存在醉酒情形的，不得认定为工伤 B.职工符合工伤认定条件，但存在犯罪情形的，不得认定为工伤 C.职工符合工伤认定条件，但存在吸毒情形的，不得认定为工伤 D.职工符合工伤认定条件，但存在自杀情形的，不得认定为工伤
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考题 关于工伤认定的说法，错误的是( )。A.职工符合工伤认定条件，但存在醉酒情形的，不得认定为工伤 B.职工符合工伤认定条件，但存在犯罪情形的，不得认定为工伤 C.职工符合工伤认定条件，但存在吸毒情形的，不得认定为工伤 D.职工符合工伤认定条件，但存在自杀情形的，不得认定为工伤
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考题 以下哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？A．因犯罪或者违反治安管理伤亡的B．因醉酒导致死亡的C．自残的D．自杀的
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考题 哪些情形可以认定为工伤？
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