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雇员忠诚保险的收费只考虑每次事故赔偿限额和累计赔偿限额而不用考虑承保的雇员人人数。()
参考答案
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考题
我国雇主责任保险扩展承保的附加第三者责任保险费的计算公式是()。A.雇主累计事故赔偿限额×人数×适用费率B.雇员累计事故赔偿限额×人数×适用费率C.雇主每次事故赔偿限额×人数×适用费率D.雇员每次事故赔偿限额×人数×适用费率
考题
责任保险的保单没有保险金额的规定而有赔偿限额的规定。在产品责任保险合同中通常规定的赔偿限额有( )。A、每次事故的赔偿限额B、保单累计限额C、每次事故财产损失赔偿限额D、每次事故人身伤害赔偿限额E、诉讼抗辩费用限额
考题
关于产品责任保险赔偿限额的说法正确的是（ ）。A．产品责任保险的保险金额就是赔偿限额B．在产品责任保单中通常规定每次事故的赔偿限额和保单累计赔偿限额C．赔偿限额是保险人承担赔偿责任的最高限额D．诉讼和抗辩费用在赔偿限额以外赔付
考题
由于公众责任险承保了人身伤害和财产损失两种情况，因此赔偿限额的计算方法包括（ ）。A．规定每次事故的混合限额，无分项限额、无累计限额B．规定每次事故的人身事故和财产损失的分项限额，再规定保险期内累计赔偿限额C．规定每次事故赔偿限额，规定整个保险期内最高赔偿限额D．规定每次事故的混合限额，无分项限额、累计限额E．规定每次事故赔偿限额，不分项，再规定整个保险期内累计赔偿限额
考题
我国雇主责任保险扩展承保的附加第三者责任保险保险费的计算公式是( )A. 雇主累计事故赔偿限额×人数×适用费率B. 雇员累计事故赔偿限额×人数×适用费率C. 雇主每次事故赔偿限额×人数×适用费率D. 雇员每次事故赔偿限额×人数×适用费率
考题
从责任保险的发展实践来看，赔偿限额作为保险人承担赔偿责任的最高限额，通常包括（ ）类型。A.每次责任事故或同一原因引起的一系列责任事故的赔偿限额，它又可以分为财产损失赔偿和人身伤亡赔偿限额两项
B.保险期内累积的赔偿限额，它也可以分为累计的财产损失赔偿限额和累计的人身伤害赔偿限额
C.在某些情况下，保险人也将财产损失和人身伤亡两者合成一个限额，或者只规定每次事故和同一原因引起的一系列责任事故的赔偿限额，而不规定累计赔偿限额
D.保险人的财产损失和人身伤亡不能合成一个限额
E.保险人的财产损失和人身伤亡应规定累计赔偿限额
考题
如果建筑工程所涉及的第三者责任风险较大，在确定第三者责任的赔偿限额时保险人采用的最有利于自己的方式是( )。
A.规定每次事故的赔偿限额，无分项限额，有累计限额
B.规定每次事故的赔偿限额，无分项限额，无累计限额
C.规定每次事故的赔偿限额，有分项限额，有累计限额
D.规定每次事故的赔偿限额，有分项限额，无累计限额
考题
从责任保险的发展实践来看，赔偿限额作为保险人承担赔偿责任的最高限额，通常包括( )类型。A.每次责任事故或同一原因引起的一系列责任事故的赔偿限额，它又可以分为财产损失赔偿和人身伤亡赔偿限额两项
B.保险期内累积的赔偿限额，它也可以分为累计的财产损失赔偿限额和累计的人身伤害赔偿限额
C.在某些情况下，保险人也将财产损失和人身伤亡两者合成一个限额，或者只规定每次事故和同一原因引起的一系列责任事故的赔偿限额，而不规定累计赔偿限额
D.保险人的财产损失和人身伤亡不能合成一个限额
E.保险人的财产损失和人身伤亡应规定累计赔偿限额
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