()是企业取得社会公众普遍认同的重要途径。它反映整个企业明确的经营意识的价值体系。 A、企业的理念识别B、企业行为识别C、企业形象识别D、企业视觉识别

题目内容（请给出正确答案）

()是企业取得社会公众普遍认同的重要途径。它反映整个企业明确的经营意识的价值体系。

A、企业的理念识别

B、企业行为识别

C、企业形象识别

D、企业视觉识别

参考答案

考题企业整体价值观念是企业规范化和信念化了的意识表现,反映企业经营管理中积极的主观意识。() 此题为判断题(对，错)。

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考题经营者统合模式的特征不包括()。 A、劳资双方的关系以整个社会为背景B、劳资关系主要发生在企业层级C、工会在跨企业的团结权方面不具有强大的力量D、集体意识与阶级认同只存在于产业阶层

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考题 ()是指企业的共同价值体系,它源于企业价值观。

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考题企业文化理论的核心就是以人为本,尊重人,信任人,把人放在企业管理的主体地位上,强调文化认同和群体意识的作用,反对单纯的强制管理,注重汲取传统文化和先进管理经验,为企业建立明确的价值体系和行为规范,以此实现企业目标和个人目标的有机结合。() 此题为判断题(对，错)。

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考题对于核心价值观的描述,下列错误的是:() A.核心价值观是员工普遍认同的，指导企业运营和员工行为的根本原则B.核心价值观反映企业家对如何有效经营企业的根本看法C.成功的企业都有特色鲜明的核心价值观D.核心价值观存在与否并不重要

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考题企业的精神文化是用以指导企业开展生产经营活动的企业精神、经营哲学、管理理念、群体意识和价值观念等内容,它是以()为核心的价值体系。 A、企业精神B、经营哲学C、管理理念D、群体意识

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考题企业文化是指企业的共同价值体系，它源于（）。

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考题（）是指企业的共同价值体系，它源于企业价值观。

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考题 8、企业文化理论的核心就是以人为本，尊重人，信任人，把人放在企业管理的主体地位上，强调文化认同和群体意识的作用，反对单纯的强制管理，注重汲取传统文化和先进管理经验，为企业建立明确的价值体系和行为规范，以此实现企业目标和个人目标的有机结合。

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