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动机体现了个体为了实现目标而付出的努力的。()

A、兴趣、活动和奖励

B、刺激、进步和成就

C、强度、方向和持续性

D、意识、努力和结果

E、兴趣、方向和持续性


参考答案

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考题 下列叙述中属于内源性动机的是( )A.对活动本身感兴趣,活动使人获得满足B.为了避免受到惩罚而完成工作C.为了赢得他人的好评而努力工作D.为了获得物质奖励而付出努力

考题 下列叙述中属于内源性动机的是( )。A.对活动本身感兴趣,活动使人获得满足B.为了避免受到惩罚而完成工作C.为了赢得他人的好评而努力工作D.为了获得物质奖励而付出努力

考题 下列叙述中属于内源性动机的是()。A.对活动本身感兴趣,活动使人获得满足B.为了避免受到惩罚而完成工作C.为了赢得他人的好评而努力工作D.为了获得物质奖励而付出努力

考题 动机体现了个体为了实现目标而付出的努力强度、方向和()A、坚持性B、持续性C、学习D、激励

考题 关于动机的说法,错误的是()。A.动机是指人们从事某种活动,为某一目标付出努力的意愿 B.努力水平越高,表明个体的动机越强 C.动机可以分为内源性动机和外源性动机 D.内源性动机强的员工更为看重工资和奖金

考题 关于动机的说法,错误的是()。A: 动机是指人们从事某种活动,为某一目标付出努力的意愿 B: 努力水平越高,表明个体的动机越强 C: 动机可以分为内源性动机和外源性动机 D: 内源性动机强的员工更为看重工资和奖金

考题 美国管理学家罗宾斯把动机定义为个体通过高水平的努力而实现组织目标的愿望,而这种努力又能满足个体某些需要,据此分析,动机的要素不包括: A.决定人行为的方向,即选择做出什么行为 B.坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力程度坚持自己的行为 C.努力的水平,即行为的努力程度 D.结果的状态,即最终的结果达到什么样的程度

考题 认为个体的工作动机水平依赖于为实现自身的价值观而付出的努力,有雄心的人价值观比较高,并且会努力在工作中寻求实现和证明。这种人性观属于()AX理论BY理论CV理论DZ理论

考题 4. 就是为了让他人、客户或组织接纳而付出努力的过程。