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销售职位普遍使用的一种奖励制度是（ ） A．行为鼓励计划 B．佣金制 C．管理奖励计划 D．计件制

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考题 是销售职位普遍使用的一种奖励制度。A．计时制B．佣金制C．行为鼓励计划D．管理奖励计划
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考题 常见的个人奖励计划有()。A:计件制 B:管理激励计划 C:行为鼓励计划 D:佣金制 E:收益分享计划
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考题 在个人奖励计划中，（　　）是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A.计件制 B.计时制 C.佣金制 D.管理奖励计划
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考题 销售职位普遍使用的个人奖励制度（ ） A.计件制 B.标准工时制 C.哈尔西奖金制 D.佣金制
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考题 常见的个人奖励计划有（　　）。A.计件制 B.管理激励计划 C.行为鼓励计划 D.佣金制 E.收益分享计划
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考题 销售职位普遍使用的个人奖励制度是（　　）。A．计件法 B．标准工时制 C．哈尔西奖金制 D．佣金制
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考题 在个人奖励计划中，()是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A:计件制 B:计时制 C:佣金制 D:管理奖励计划
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考题 常见的个人奖励计划有( )。A.计件制 B.管理激励计划 C.行为鼓励计划 D.佣金制 E.收益分享计划
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考题 在个人奖励计划中，( )是销售职位普遍使用的一种奖励制度，按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A.计件制 B.计时制 C.佣金制 D.管理奖励计划
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