网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
中层管理者提升团队协作水平的方法有哪些?()
A.目标达成共识，一起定目标
B.项目协同，分工做协作
C.价值协同，统一企业文化
D.协作奖励，考核重协作
参考答案
更多 “ 中层管理者提升团队协作水平的方法有哪些?() A.目标达成共识，一起定目标B.项目协同，分工做协作C.价值协同，统一企业文化D.协作奖励，考核重协作 ” 相关考题
考题
项目人力资源管理的主要过程中，（ ）的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。 A．项目团队管理 B．项目团队建设 C．组建项目团队 D．人力资源计划编制
考题
在项目人力资源管理的主要过程中，(52)的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。A．项目团队管理B．项目团队建设C．组建项目团队D．人力资源计划编制
考题
项目人力资源管理的主要过程中，__________的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改 进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。 A．项目团队管理 B．项目团队建设 C．组建项目团队 D．人力资源计划编制
考题
团队绩效是指团队对组织既定目标的达成情况，团队成员的满足感和继续协作的能力，既包括工作行为、方式，也包括工作行为的结果。提升团队绩效的方法有制定明确的团队目标、好的团队领导力、有效的团队沟通、激励性绩效考核机制、有生命力的团队文化和团队精神。
热门标签
最新试卷
