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冲突产生的原因不包括个人因素。


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考题 不属于冲突产生的原因中的个人原因的是()。A、角色含糊B、需要C、利益D、态度

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考题 试述渠道冲突的类型及渠道冲突产生的原因。

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考题 由价值观的差异而导致的冲突,其冲突来源于()A、沟通因素B、结构因素C、领导因素D、个人因素(或个人行为因素)

考题 由价值观的差异而导致的冲突,其冲突源属于()。A、沟通因素B、结构因素C、领导因素D、个人因素(或个人行为因素)

考题 社会问题产生的一般原因不包括()。A、人与环境关系的失调B、群体间价值观念的冲突C、群体利益的冲突D、离婚率的上升

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考题 渠道冲突产生的直接原因不包括()A、价格、折扣原因B、回收货款C、存货水平D、服务品质

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考题 作业疲劳产生的原因不包括()A、工作环境因素B、生理因素C、心理因素D、社会因素

考题 专业技术人员在工作中冲突产生的原因不包括?()A、相互之间缺乏沟通B、对有限资源的争夺C、分工或责任划分的太过于清晰D、个人对事物态度和看法不同

考题 单选题不属于冲突产生的原因中的个人原因的是()。A 角色含糊B 需要C 利益D 态度

考题 单选题由价值观的差异而导致的冲突,其冲突源属于()。A 沟通因素B 结构因素C 领导因素D 个人因素(或个人行为因素)

考题 单选题由价值观的差异而导致的冲突,其冲突来源于()A 沟通因素B 结构因素C 领导因素D 个人因素(或个人行为因素)

考题 多选题挫折产生的客观原因有()A自然因素B社会因素C个人因素D生理因素

考题 填空题团队之间会由于各种原因产生冲突,这些原因不包括()

考题 判断题冲突产生的原因不包括个人因素。A 对B 错

考题 多选题产生冲突的必要条件有()A市场环境B沟通C团队的结构D竞争条件E个人因素