班组管理要“以人为中心”。

考题目标管理的基本特点是强调A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心S 目标管理的基本特点是强调A．以经济为中心B．以整体人为中心C．以工作为中心D．以自我管理为中心E．以人际关系为中心

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考题在企业中要建立的管理制度() A.以质量为中心B.以人为中心C.以制度为中心

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考题班组QC小组,是以提高与改进工程质量及 ()为重点,以班组自我控制和自我提高为宗旨,偏重于对质量影响因素的控制为主要特征,以班组为中心,以工人为主体的现场型的质量管理小组。 A、提高效率B、安全生产C、节约开支D、降低消耗

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考题目标管理是一种( )的管理方法。A．以人为中心B．以领导为中心C．以工作为中心D．综合的以工作为中心和以人为中心

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考题对于人力资源管理,正确的认识是()。 A、以人为核心B、视人为中心C、以事为中心D、视人为物E、视人为成本

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考题药学部门要建立的药学管理工作模式是A．以服务为中心B．以病人为中心C．以质量为中心D．以临床为中心E．以药师为中心

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考题目标管理的基本精神是A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心目标管理的基本精神是A．以经济为中心B．以整体人为中心C．以工作为中心D．以自我管理为中心E．以人际关系为中心

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考题管理过程理论主张，（）建立管理理论体系。A、以目标为中心B、以任务为中心C、以职能为中心D、以人为中心

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考题西方人的管理是（），而我国的管理在某种程度上是（）的。A、重视基层；重视管理层B、以事为中心；以人为中心C、以人为中心；以事为中心D、重视管理层；重视基层

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考题在管理内容上，现代人力资源管理（）。A、以事为中心B、以企业为中心C、以人为中心D、以社会为中心

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考题行为科学把原来以人为中心的管理转变到以事为中心的管理。

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考题人际关系理论首次提出了“（）”的管理主张。A、以人为本B、以人为中心C、以人为出发D、以人为根本

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考题现代企业管理的特点是强调（）的管理。A、以生产为中心B、以关系为中心C、以人为中心

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考题管理心理学研究的对象突出的是（）A、以任务为中心的管理B、以结构为中心的管理C、以技术为中心的管理D、以人为中心的管理

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考题何谓“以人为中心的管理”？又如何实现“以人为中心的管理”？

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考题在企业中要建立的管理制度（）A、以质量为中心B、以人为中心C、以制度为中心

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考题组织行为学研究的对象突出的是：（）A、以任务为中心的管理B、以结构为中心的管理C、以技术为中心的管理D、以人为中心的管理

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考题以人为本的管理原理，就是强调以人为中心的管理思想。

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考题行政组织设置要坚持以人为中心的原则。（）

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考题班组建设要遵循以下原则（）。A、紧扣中心B、创新机制C、以人为本

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考题班组建设要遵循的原则（）。A、紧扣中心B、创新机制C、以人为本D、尊重职工

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考题药学部门要建立（）A、以病人为中心的药学管理模式，开展以治疗药物监测为核心的临床药学工作B、以病人为中心的药学管理模式，开展以查房与会诊为核心的临床药学工作C、以病人为中心的药学管理模式，开展以药物不良反应为核心的临床药学工作D、以病人为中心的药学管理模式，开展以合理用药为核心的临床药学工作

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考题单选题班组QC小组，是以提高与改进工程质量及（）为重点，以班组自我控制和自我提高为宗旨，偏重于对质量影响因素的控制为主要特征，以班组为中心，以工人为主体的现场型的质量管理小组。A 提高效率B 安全生产C 节约开支D 降低消耗

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考题判断题管理要以人为中心，管理者要创造相应的环境、条件，以个人自我管理为基础。 ( )A 对B 错

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考题单选题西方人的管理是（），而我国的管理在某种程度上是（）的。A 重视基层；重视管理层B 以事为中心；以人为中心C 以人为中心；以事为中心D 重视管理层；重视基层

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考题多选题班组建设要遵循的原则（）。A紧扣中心B创新机制C以人为本D尊重职工

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考题问答题何谓“以人为中心的管理”？又如何实现“以人为中心的管理”？

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