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在什么情况下,1名飞行签派员应至少有连续24h休息期?()

  • A、连续120h内
  • B、连续7天内
  • C、连续10天内

参考答案

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考题 如果一个实施国内和国际运行的航空公司,计划在连续24h内分配1名签派员共13h的工作时间,那么()。A.在13h小时工作时间之后,公司应给这名签派员24h休息时间。B.根据CCAR121部关于工作时间的限制规定,签派员应该拒绝这13h的排班。C.这名签派员应该在工作达到或超过10h之前,至少应被安排有8h的休息。

考题 在什么情况下,1名飞行签派员应至少有连续24h休息期?A.连续120h内B.连续7天内C.连续10天内

考题 飞行签派员最大连续执勤时间是。A.12hB.10hC.8h

考题 一般情况下,1名签派员的工作时间()。A.在任何24h内,不超过6h执勤。B.在任何连续24h内,不超过8h执勤。C.在任何连续24h内,不超过10h执勤。

考题 飞行签派员的连续值勤时间不得超过()。A、10小时B、8小时C、12小时D、超过8小时时应安排至少8小时的休息

考题 CCAR121R2对飞行签派员的合格要求是什么?

考题 在航路上更改签派单通常由谁共同决定()A、飞行签派员和机长B、飞行签派员和运行副总C、机长和运行副总

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考题 某飞行签派员原来具有B737-300的签派放行权,现公司新购置了B757-200,则该飞行签派员应接受什么训练才能具有该机型的签派放行权?()。A、初始训练B、转机型训练C、差异训练D、升级训练

考题 签派员在航班起飞前给机组介绍本次飞行应包括哪些内容?

考题 飞行签派员的值勤时间限制是什么?

考题 飞行签派员如果其体内酒精浓度达()以上,不得上岗或继续留在岗位上担任签派放行工作,飞行签派员在饮用含酒精饮料后()之内,不得上岗值勤。A、0.04;10小时B、0.05;8小时C、0.01;10小时

考题 如果飞行签派不能在紧急情况时和机长取得联系,飞行签派员应采取何种措施?()A、采取认为该种情况下必要的任何措施B、按照公司紧急情况航空器的处理程序C、继续联络

考题 通常情况下,签派员制作飞行计划时,MEL项目应该以什么地方的为准?()A、进入LIDO系统B、机务电话报的C、邮件D、动态系统

考题 航空安全员值勤、飞行值勤期、休息期的定义,飞行值勤期限制、累积飞行时间、值勤时间限制和休息时间附加要求,依照《大型飞机公共航空运输承运人运行合格审定规则》中对()的规定执行。A、飞行员B、客舱乘务员C、签派员D、航空安全员

考题 飞行签派员最大连续值勤时间是()

考题 飞行签派员在向空中交通服务单位提供的飞行计划(FPL)中,如何表明已经得到了RVSM的批准?

考题 在什么情况下,一名飞行签派员应至少有连续24小时休息期?

考题 飞行签派员最大连续执勤时间是()。A、12hB、10hC、8h

考题 对于一名实施国内运行的航空公司的飞行机组成员,他的执勤期和休息期的规定是:()。A、在规定休息期内,公司不能分配其任何工作B、30天内不能工作超过100hC、连续7天内,有至少连续24h的休息期

考题 如果飞行签派不能在紧急情况时和机长取得联系,飞行签派员应采取何种措施?

考题 航空承运人为什么要雇佣飞行签派员?

考题 一般情况下,1名签派员的工作时间()。A、在任何24h内,不超过6h执勤。B、在任何连续24h内,不超过8h执勤。C、在任何连续24h内,不超过10h执勤。

考题 如果飞行签派员不能在紧急情况时和机长取得联系,飞行签派员应采取何种措施?()A、采取认为该种情况下必要的任何措施B、按照公司推动联络航空器处理程序C、继续联络

考题 问答题CCAR121对飞行签派员的合格要求是什么?

考题 问答题飞行签派员的值勤时间限制是什么?

考题 单选题某飞行签派员原来具有B737-300的签派放行权,现公司新购置了B757-200,则该飞行签派员应接受什么训练才能具有该机型的签派放行权?()。A 初始训练B 转机型训练C 差异训练D 升级训练