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股权激励方式包括奖励股权（份）、股权（份）出售、（）。
参考答案
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考题
股权时代到来,但股权激励并非一“鼓”就灵,下列有关股权激励的说法中,正确的包括()。
A、法务和财务部门推股权激励是从合规、节税的角度B、股权激励本质上是一个信任计划C、股权激励并非人力资源管理的落地工具D、股权激励最终的效果是激励E、HR部门应在股权激励上起主导作用
考题
李某2019年2月份以10万元购买A企业股权，并于10月份以25万元将股权转让给B，不考虑相关的税费。李某股权转让行为应缴纳个人所得税为( )元。A.30000
B.25000
C.50000
D.15000
考题
激励对象按照股权激励计划规定的条件，从上市公司无偿或者低价获得一定数量的本公司股票，激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励计划规定条件的，才可出售股票并从中获益，这种股权激励方式是（ ）。A.股票期权
B.限制性股票
C.股票增值权
D.业绩股份
考题
A上市公司对员工实行股权激励，则其股权激励计划备案材料应当包括( )。
Ⅰ.律师工作报告
Ⅱ.股权激励计划
Ⅲ.聘请独立财务顾问的，独立财务顾问报告
Ⅳ.董事会决议
Ⅴ.监事会决议
A、Ⅱ,Ⅲ
B、Ⅱ,Ⅲ,Ⅳ
C、Ⅱ,Ⅳ,Ⅴ
D、Ⅰ,Ⅲ,Ⅳ,Ⅴ
考题
非居民企业股权转让使用特殊性税务处理的备案应报送的资料有（）。A、《非居民企业股权转让适用特殊性税务处理备案表》2份B、股权转让业务总体情况说明，应包括股权转让的商业目的、证明股权转让符合特殊性税务处理条件、股权转让前后的公司股权架构图等资料C、股权转让业务合同或协议（外文文本的同时附送中文译本）D、工商等相关部门核准企业股权变更事项证明资料
考题
大力实施科技强企战略，在科技骨干中探索实施（）等激励方式，建立以（）为导向的成果转化机制，激发科研人员多出快出重大成果。A、股权奖励、收益分红，科技成果增值B、股权奖励、收益分红，科技成果应用C、股权奖励、现金分红，科技成果应用D、股权奖励、现金分红，科技成果增值
考题
股权、期权是一种高效的人才激励手段，下列属于完善股权、期权等分红激励的做法的有（）。A、逐步提高科技成果入股奖励比例上限B、放宽股权奖励和股权出售的激励对象在本企业的工作年限限制C、对科研人员从科技成果转化中所获得的股权、期权奖励，免征个人所得税D、对在本企业工作的任何员工出售股权
考题
关于加大对科技人员的股权激励力度说法错误的是（）。A、放宽股权出售对企业设立盈利水平和年限的限制B、放宽股权奖励对企业设立年限和盈利水平的限制C、建立完事符合市场规则的激励方式D、减少对科研人员科技成果转化收入的税收优惠
考题
单选题关于加大对科技人员的股权激励力度说法错误的是（）A
建立完事符合市场规则的激励方式B
放宽股权出售对企业设立盈利水平和年限的限制C
减少对科研人员科技成果转化收入的税收优惠D
放宽股权奖励对企业设立年限和盈利水平的限制
考题
多选题享受递延纳税政策的非上市公司股权激励（包括股票期权、股权期权、限制性股票和股权奖励）须同时满足的条件有()。A属于境内居民企业的股权激励计划B激励标的应为境内居民企业的本公司股权C激励对象人数累计不得超过本公司最近6个月在职职工平均人数的50%D股票（权）期权自授予日至行权日的时间不得超过10年E激励对象应为公司董事会或股东（大）会决定的技术骨干和高级管理人员
考题
多选题根据金融资产四分类进行分类，股权投资包括（）。A以公允价值计量且其变动计入当期损益的股权投资B可供出售股权投资C短期股权投资D长期股权投资
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