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问答题
试述波特和劳勒的综合型激励模式的主要内容及其对管理的启示。

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考题 美国心理学家、管理学家波特和劳勒在_______理论基础上引伸出了波特—劳激励模式,并把它主要用于对主管人员的研究。

考题 由波特-劳勒激励模式可以看出()A、激励不是一种简单的因果关系B、报酬的价值对激励过程有影响C、报酬包括内在的奖酬和外在奖酬D、波特-劳勒模式是在期望理论基础上引伸出来的E、先有绩效才能获得满足

考题 下列哪些属于过程激励理论?A、弗鲁姆的“期望理论”B、罗伯特·豪斯的“综合激励模式”C、波特尔和劳勒的“激励过程模式”D、亚当斯的“公平理论”

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考题 多选题波特—劳勒激励模式是一种综合激励模式,体现和包含了不少其他的理论,以下激励理论有哪些在其中()A强化理论B目标设置理论C期望理论D公平理论和成就理论

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