考题
管理的一切目的和出发点为( )。
A 调动自己的积极性B 调动他人的积极性C 充分调动和发挥人的积极性、创造性D 自己管理自己
考题
室内布置的根本目的,首要是为了满足什么功能要求?()
A.会客与休息B.休闲与娱乐C.居住与休息D.居住与学习
考题
消灭剥削,消除两极分化,是调动劳动者积极性,创造性的根本手段,是解放生产力,发展生产力的根本要求。()
此题为判断题(对，错)。
考题
信息工作与信息管理的根本目的都是为了满足社会用户的信息需求。A对B错
考题
激励的目的在于（），为此，坚持公平合理的原则是十分必要的。A、调动广大群众的积极性B、发扬正气C、打击邪气D、改善社会的整体气氛
考题
评估工作的目的是总结过去，是激励参与应急工作人员的积极性、主动性和创造性，是为了鼓足干劲，激励勇气，而不是为了泄气和打击工作人员的积极性。
考题
安全生产立法最根本的目的就是为了保护劳动者在生产过程中的生命安全与健康。（）
考题
在教学过程中做到知识积累与智能发展相结合的根本途径在于充分调动学生学习的（）。A、选择性B、主动性C、创造性D、积极性
考题
游戏活动的根本特征（）A、积极性的引导B、主体性的发挥C、客体性的引导D、创造性的发挥
考题
调动和发挥人民群众的积极性和创造性的着眼点，必须不断满足人民群众的（）。A、根本要求B、利益要求C、基本要求
考题
奖励的目的在于严明纪律，鼓励先进，调动官兵的积极性、创造性。
考题
泰勒认为科学管理的根本目的是谋求最大提高工人的劳动积极性。
考题
薪酬管理的目的完全是为了激励员工,充分调动员工的积极性（ ）
考题
管理的（）观念是指在管理活动中，坚持一切从人出发，以调动和激发人的积极性和创造性为根本手段，以达到提高效率和人的不断发展的目的。
考题
激发科研人员的积极性和创造精神，做出创造性的成果用于实践，从而提高效益是高校科研管理的（）。A、直接目的B、基本目的C、主要目的D、根本目的
考题
信息工作与信息管理的根本目的都是为了满足社会用户的信息需求。
考题
判断题信息工作与信息管理的根本目的都是为了满足社会用户的信息需求。A
对B
错
考题
判断题评估工作的目的是总结过去，是激励参与应急工作人员的积极性、主动性和创造性，是为了鼓足干劲，激励勇气，而不是为了泄气和打击工作人员的积极性。A
对B
错
考题
多选题思想工作的根本目的，是为了（）广大群众的积极性与创造性，A发现B调节C调动D激发
考题
单选题游戏活动的根本特征（）A
积极性的引导B
主体性的发挥C
客体性的引导D
创造性的发挥
考题
填空题企业文化变革的根本目的是为了使企业经营管理系统与（）相适应。
考题
多选题在教学过程中做到知识积累与智能发展相结合的根本途径在于充分调动学生学习的（）。A选择性B主动性C创造性D积极性
