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每个人的个性都是不同的，不同的岗位需要不同的个性，工作与个性不吻合会影响职业生涯的发展。
参考答案
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考题
关于个性说法错误的是()A、个性贯穿于人的一生、影响人的一生B、鲜明的个性和平淡的个性留给人的印象是不同的C、培养员工良好的心理特征不属于安全工作的内容D、个性心理特征与安全工作有着内在的紧密联系
考题
不同的岗位，有着不同的职责要求，即使是相同的岗位，也由于述职者个人的个性差异，其工作方法、工作业绩也不相同。因此，写述职报告要注意（）。A标准要清楚B内容要客观C重点要突出D个性要鲜明E语言要庄重
考题
老子说“：知人者智也，自知者明也。”《（道德经-德经第三十三章》）以人为本，尊重不同的个性，鼓励不同的人按照不同的方式激发自己的潜力，即我们必须根据每个人不同的人性表现和个性差异进行管理。
考题
人的个体差异，形成了人的（）。A、不同的发展水平、发展方向、发展空间和环境B、不同的能力特征和个性人格特征、发展空间和环境C、不同的能力特征和个性人格特征D、不同的发展水平、发展方向、能力特征和个性人格特征
考题
判断题老子说“：知人者智也，自知者明也。”《（道德经-德经第三十三章》）以人为本，尊重不同的个性，鼓励不同的人按照不同的方式激发自己的潜力，即我们必须根据每个人不同的人性表现和个性差异进行管理。A
对B
错
考题
单选题人的个体差异，形成了人的（）。A
不同的发展水平、发展方向、发展空间和环境B
不同的能力特征和个性人格特征、发展空间和环境C
不同的能力特征和个性人格特征D
不同的发展水平、发展方向、能力特征和个性人格特征
考题
单选题岗位职务描述方案审核中的个性化原则是指（）A
是否符合本单位当前和发展的实际情况B
是否符合岗位的发展动态和发展趋势C
是否能客观反映不同岗位、不同阶级之间的差异D
是否符合本岗位的工作实际和工作规律
考题
单选题关于个性说法错误的是（）A
个性贯穿于人的一生、影响人的一生B
鲜明的个性和平淡的个性留给人的印象是不同的C
培养员工良好的心理特征不属于安全工作的内容D
个性心理特征与安全工作有着内在的紧密联系
考题
单选题不同的岗位，有着不同的职责要求，即使是相同的岗位，也由于述职者个人的个性差异，其工作方法、工作业绩也不相同。因此，写述职报告要注意（）。A
标准要清楚B
内容要客观C
重点要突出D
个性要鲜明E
语言要庄重
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