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题目内容 (请给出正确答案)
单选题
根据不同层次管理者的特殊性,对于基层管理者来说,最重要的是()
A

专业技能

B

理念技能

C

人文技能

D

交际技能


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
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考题 技术技能对于()管理者最为重要。 A、高层B、中层C、基层D、所有层次

考题 按照管理者所处层次的不同可以分为() A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、综合管理者E、专业管理者

考题 有关管理者的技能说法中不正确的是()。 A中上层管理者的技术技能要求相对低B人际技能对于各个层次的管理者都是必备的C该概念技能对高层管理者来说并不重要D管理技能的相对重要性随管理者在组织中的层次不同而有所不同

考题 相对于基层管理者和中层管理者来说,高层管理者需要掌握更多的()A、人际技能B、领导技能C、技术技能D、概念技能

考题 根据管理者在组织结构中的层次可以将管理者分为()。 A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.职能管理者E.综合管理者

考题 对于基层管理者来说,最重要的技能是()。 A.概念技能B.人际技能C.决策技能D.技术技能

考题 管理者按其在组织中所处层次的不同,可以分为( )A. 基层管理者B. 中层管理者C. 高层管理者D. 行政管理者

考题 对于基层管理者来说,以下哪种技能是最重要的(  ) A.技术技能 B.概念技能 C.创新技能 D.人际技能

考题 对于基层管理者来说,()是最重要的。A、技术职能B、概念职能C、创新职能D、人际职能

考题 根据不同层次管理者的特殊性,对于高层管理者来说,最重要的是()A、专业技能B、理念技能C、人文技能D、交际技能

考题 根据不同层次管理者的特殊性,对于基层管理者来说,最重要的是()A、专业技能B、理念技能C、人文技能D、交际技能

考题 概念技能对于各种层次管理的重要性不同,对于基层管理者最重要,对于中层管理者较重要,对于高层管理者较不重要。

考题 对于基层管理者来说,具备良好的()是最为重要的。A、人际技能B、概念技能C、技术技能D、管理技能

考题 现代管理理论认为,管理者应具备的三种基本技能分别是(),其中,对于基层管理者来说最重要的技能是()

考题 根据管理者在组织结构中的层次可以将管理者分为()。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、职能管理者E、综合管理者

考题 通常不同层次的管理者所关注的目标应该是不同的,以下正确的是()A、高层管理者应注作业目标B、高层管理者应注重战略目标C、基层管理者应注重战略目标D、基层管理者应注重作业目标

考题 下列关于管理者技能的表述正确的是()A、技术技能对于基层管理者最重要B、人际技能对于高层管理者最重要C、概念性技能对于高层管理者最重要D、概念性技能对于中层管理者最不重要

考题 在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于基层领导者来说,最重要的是()。

考题 在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于高层领导者来说,最重要的是()。

考题 在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于各层次的领导来说,()的重要性是一样的。

考题 对于基层管理者来说,最重要的技能是()。A、概念技能B、人际技能C、决策技能D、技术技能

考题 单选题对于基层管理者来说,具备良好的()是最为重要的。A 人际技能B 概念技能C 技术技能D 管理技能

考题 单选题根据不同层次管理者的特殊性,对于高层管理者来说,最重要的是()A 专业技能B 理念技能C 人文技能D 交际技能

考题 多选题通常不同层次的管理者所关注的目标应该是不同的,以下正确的是()A高层管理者应注作业目标B高层管理者应注重战略目标C基层管理者应注重战略目标D基层管理者应注重作业目标

考题 单选题对于基层管理者来说,()是最重要的。A 技术职能B 概念职能C 创新职能D 人际职能

考题 多选题下列关于管理者技能的表述正确的是()A技术技能对于基层管理者最重要B人际技能对于高层管理者最重要C概念性技能对于高层管理者最重要D概念性技能对于中层管理者最不重要

考题 判断题技术技能对于基层管理者最重要,而当管理者的组织层次更高时人际技能将变得更为重要。(  )A 对B 错