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（）是最具完整意义的团队工作方式， 它把决策的权力和责任层层下放，直至每一个普通员工，此方式近几年开始出现并被采用，在美国企业中取得了很大成功。

  • A、自我管理式团队
  • B、特定目标式团队
  • C、解决问题式团队
  • D、体验式团队

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更多 “（）是最具完整意义的团队工作方式， 它把决策的权力和责任层层下放，直至每一个普通员工，此方式近几年开始出现并被采用，在美国企业中取得了很大成功。A、自我管理式团队B、特定目标式团队C、解决问题式团队D、体验式团队” 相关考题
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考题 关于创业团队权限的说法有误的是( )。 A.一般来说，团队领导人的权力与团队的发展阶段相关。B.越是在团队发展的初期阶段，领导者所拥有的权力就越小C.有许多创业团队推崇群策群力，将决策权交给全部成员。D.在不损害集体利益的情况下，个人需要拥有与其职能相对应的决策权力。
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考题 决策权力在创业团队成员中的分布称之为创业团队权力结构。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 VMI是一种供应链集成化运作的决策代理模式,它把用户的库存决策权代理给供应商,由供应商代理分销商或批发商或分销商性行使库存决策的权利权力。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 最具完整意义的团队工作方式是()。A、学习式团队B、自我管理式团队C、解决问题式团队D、特定目标式团队
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考题 ()的工作方式是：确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分时间和精力投入到各自的常规工作去。A:平行团队 B:交叉团队 C:流程团队 D:项目团队
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考题 项目经理有哪些权力（）A、挑选项目团队成员B、制定项目有关的决策C、对项目团队的资源进行分配D、决定项目的预算
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考题 项目经理具有（）的权力。A、挑选项目团队成员B、制定项目有关的决策C、对项目团队的资源进行分配D、决定项目的预算
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考题 最具完整意义的团队工作方式是（）。A、学习型组织B、特定目标式团队C、自我管理式团队D、问题解决式团队
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考题 团队工作方式的常见形式。.
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考题 团队成员享有高度的自主管理权和决策权，而一般群体成员没有这个特点。这说明团队与一般的工作群体的何种区别（）A、分工的不同B、决策权力分配的不同C、相互信任程度不同D、沟通质量不同
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考题 项目经理具有的权力包括（）A、挑选项目团队成员B、制定项目的有关决策C、对项目团队的资源进行分配D、决定项目的预算
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考题 帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是（）。A、团队任务职能B、团队维护职能C、团队沟通职能D、团队决策
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考题 与传统管理模式相比，学习型组织在组织结构、权力分布和工作方式方面表现为（）。A、扁平化、分权和团队协作B、扁平化、集权和团队协作C、垂直、集权和个人D、垂直、分权和个人
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考题 当一家公司想要（）时，它需要运用团队工作方式。A、降低决策成本B、控制决策内容C、充分利用员工队伍的多元化D、落实个人责任
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考题 以下关于自我管理团队描述不正确的一项是（）.A、自我管理团队在美国发展比较迅速的原因是美国强调平等，权力距离较低B、团队中的成员之间地位平等，大家共同参与决策C、是公司设置的以团队为单位的组织机构D、自我管理团队完全不适用于权力距离高的文化
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考题 团队工作方式
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考题 依据行政决策主体的人数和权力分配情况，行政决策可分为（）A、群体决策B、集体决策C、个人决策D、团队决策E、共同决策
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考题 团队建设对职业培训的意义是（）。A、使团队有时间进行战略性的思考B、提高决策的准确性C、满足个人心理需求D、提高团队人员的能力水平E、提高决策速度
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考题 下列选项中，不属于项目负责人权力的是（）A、挑选项目团队成员B、知道项目有关的决策C、对项目团队的资源进行分配D、决定项目的预算
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考题 单选题最具完整意义的团队工作方式是（）。A 学习型组织B 特定目标式团队C 自我管理式团队D 问题解决式团队
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考题 多选题项目经理具有（）的权力。A挑选项目团队成员B制定项目有关的决策C对项目团队的资源进行分配D决定项目的预算
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考题 判断题信用评估是通过客户经理授信决策的中心环节，是信贷决策过程中最具特殊意义最关键的方面。A 对B 错
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考题 多选题团队建设对职业培训的意义是（）。A使团队有时间进行战略性的思考B提高决策的准确性C满足个人心理需求D提高团队人员的能力水平E提高决策速度
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考题 单选题帮助团队成员设定团队议事日程、让团队始终瞄准目标、做出高效决策和提出解决问题的替代方案的是（）。A 团队任务职能B 团队维护职能C 团队沟通职能D 团队决策
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考题 单选题（）是最具完整意义的团队工作方式， 它把决策的权力和责任层层下放，直至每一个普通员工，此方式近几年开始出现并被采用，在美国企业中取得了很大成功。A 自我管理式团队B 特定目标式团队C 解决问题式团队D 体验式团队
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