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培训时要通过实操训练，使复杂的流程、制度、技巧变得简洁、易懂，即零售客户培训（）

  • A、绝对分析法
  • B、相对分析法
  • C、因素替代法
  • D、相对因素法

参考答案

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考题 保证培训有效性的三个要求不包括：()A.内容要实操B.培训要全面C.培训要跟进D.培训要约束
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考题 培训时要通过实操训练,使复杂的流程、制度、技巧变得简洁、易懂,即零售客户培训要遵循()原则。 A、鼓励为主原则B、目标明晰原则C、实战为上原则D、因材施教原则
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考题 《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求:强推“班组自训”。由各单位班组长负责,以( )相结合的形式,针对员工岗位操作、业务技能存在的薄弱点,月度选定1－2个工种,开展班组成员间的实操培训。 A.脱产培训和现场培训B.脱产培训和实操培训C.业余培训和现场培训D.业余培训和实操培训
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考题 为确保企业培训项目设计的有效落实，使组织培训发挥最大的作用，应做到（　　）。A.要建立配套制度，规范企业人员培训流程 B.要建立企业培训档案，避免重复培训和无效培训 C.要建立培训奖惩制度和激励保障体系 D.要建立培训时间保证制度 E.要营造良好的培训文化，建立促进学习与成长的学习型组织
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考题 加快乡镇供电所复合型员工的培养，可采用集中培训与岗位培训（）相结合等方式。A、技能比武B、实操训练C、技术比武D、岗位比武
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考题 加快乡镇供电所复合型员工的培养，可采用分散培训与岗位培训、技能比武、实操训练相结合等方式。
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考题 检修（试验）人员在独立担任检修工作前，必须经过基本训练和（）两个阶段，各阶段培训考核合格，方可上岗。A、现场基本制度和工作规程学习、跟班学习B、上岗操作C、检修实习D、实操考核
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考题 车险查勘定损人员培训授课形式包括：网络授课、集中面授及实操训练。（）
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考题 车险查勘定损人员培训授课形式主要包括：网络授课、集中面授及实操训练。（）
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考题 在进行人际关系技能培训时，常见的培训方式是（）A、沟通技巧训练B、写作能力训练C、工作流程培训D、创新思维培训
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考题 （）方案是进行培训的具体实施计划，是开展培训工作的出发点，也是实施培训，进行教学工作的依据。A、培训项目设计B、培训课程设计C、培训实操训练D、教学活动实施
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考题 在GSSC体能训练体系金字塔中，以下对于“基础力量”的训练主题描述正确的是（）A、基于简单基础动作模式的力量训练，使我们变得强壮B、基于复杂基础动作模式的力量训练，使我们学会驾驭力量C、以上皆有
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考题 特种作业操作证申请复审或者延期复审前，特种作业人员应当参加必要的（）并考试合格。A、模拟训练B、救援演练C、实操训练D、安全培训
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考题 在护患沟通过程中，关于护士插话的技巧，以下说法错误的是（）A、不可太随意和过分频繁B、语言要自然流畅C、让病人简洁回答你提出的问题即可D、语言要通俗易懂
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考题 单选题（）方案是进行培训的具体实施计划，是开展培训工作的出发点，也是实施培训，进行教学工作的依据。A 培训项目设计B 培训课程设计C 培训实操训练D 教学活动实施
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考题 问答题医学影像技术口述实操面试技巧。
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