考题
一位父亲由于医院不能提供其儿子需要移植的器官而与医生发生冲突，属于哪种冲突?A、资源冲突B、事实冲突C、关系冲突D、心理方面的冲突
考题
部门经理岗位的直接上级是（ ）。A、总监
B、副总经理
C、分管副总经理
D、总经理
考题
部门经理岗位的直接上级是（ ）。A.总监
B.副总经理
C.分管副总经理
D.总经理
考题
以下权限角色可以对订单进行修改的是（）A、业务员B、会计C、总经理D、部门经理
考题
小李由于很讨厌他的部门经理，导致双方经常发生冲突。属于以下哪种冲突类型：（）A、目标冲突B、认知冲突C、行为冲突D、情感冲突
考题
管理层：是指（），如总经理，部门经理，主管等。
考题
下列选项中，不属于命令型群体的是（）。A、总经理和总监之间B、总监和部门经理之间C、部门经理和员工之间D、各小组长之间
考题
遵守职业道德规范就是要求从业人员一心维护本 单位、本 部门的利益。
考题
下列人员中不属于信息系统终端用户的是（）A、系统分析员B、总经理C、部门经理D、工人
考题
下属向部门经理递交一份述职报告，属于以下哪种沟通方式：（）A、上行沟通；B、下行沟通；C、横向沟通；D、斜向沟通。
考题
人力资源部门主管为了获得本企业总经理或者部门经理的工作信息，应该采用哪种方法进行信息的收集会比较科学（）A、工作日志法B、观察法C、访谈法D、工作参与法
考题
下列人员中属于信息系统终端用户的是（）A、系统分析员B、总经理C、部门经理D、工人
考题
根据人力资源管理规则，核定部门经理降职的权限属于（）。A、董事长B、副总经理C、总经理D、股东会
考题
在矩阵制组织机构形式中，矩阵中的每一个成员都要受（）的领导。A、项目总经理和项目经理B、项目经理和指挥部门经理C、指挥部门经理和职能部门经理D、项目经理和职能部门经理
考题
属于房地产经纪机构管理序列的岗位是（）A、部门经理B、销售代表C、物业顾问D、总经理
考题
根据人力资源管理规则，各部门经理的降职由人力资源管理部门提出申请，核定权限属于（）A、总经理B、副总经理C、人力资源管理部D、董事长
考题
发生火灾时，立即电话通知（）。A、总经理B、总机C、部门经理D、119
考题
《保安服务管理条例》中，保安公司的“主要管理人员”的范围，包括以下哪几项（）A、董事长B、总经理C、副总经理D、部门经理
考题
在公司制企业中，公司总经理与部门经理的考核有不同的标准，以下哪种标准更能体现二者的区别（）A、总经理比部门经理掌握公司经营方面的信息更全面B、总经理比部门经理参加公司的会议更多C、总经理比部门经理掌握的资金更多D、总经理比部门经理对环境的洞察力更强
考题
单选题下列选项中，不属于命令型群体的是（）。A
总经理和总监之间B
总监和部门经理之间C
部门经理和员工之间D
各小组长之间
考题
单选题根据人力资源管理规则，核定部门经理降职的权限属于（）。A
董事长B
副总经理C
总经理D
股东会
考题
单选题根据人力资源管理规则，各部门经理的降职由人力资源管理部门提出申请，核定权限属于（）A
总经理B
副总经理C
人力资源管理部D
董事长
考题
多选题属于房地产经纪机构管理序列的岗位是（）A部门经理B销售代表C物业顾问D总经理
考题
问答题客人打电话找总经理或部门经理，怎么办？
考题
多选题《保安服务管理条例》中，保安公司的“主要管理人员”的范围，包括以下哪几项（）A董事长B总经理C副总经理D部门经理
考题
单选题某公司担心部门经理不按照维护公司整体利益的要求制定决策。为了做出防范，公司应当使用关注（ ）指标的绩效评价体系。A
弹性预算差异B
营业利润C
可控成本D
剩余收益
考题
单选题人力资源部门主管为了获得本企业总经理或者部门经理的工作信息，应该采用哪种方法进行信息的收集会比较科学（）A
工作日志法B
观察法C
访谈法D
工作参与法
