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题目内容
（请给出正确答案）
成果评价_________
- A、是实行奖惩的依据
- B、是上下左右沟通的机会
- C、是自我控制和自我激励的手段
- D、既包括上级对下级的评价，也包括下级对上级、同级关系部门相互之间以及各层次自我的评价
参考答案
更多 “成果评价_________A、是实行奖惩的依据B、是上下左右沟通的机会C、是自我控制和自我激励的手段D、既包括上级对下级的评价，也包括下级对上级、同级关系部门相互之间以及各层次自我的评价” 相关考题
考题
根据《工程咨询成果质量评价办法》，对工程咨询成果的实施结果评价是指()。A、对咨询成果进行的回访评价B、在咨询成果完成后会同委托单位共同进行的评价C、对服务各个阶段实施过程完成后的内部评价D、对服务合同的评价
考题
中国工程咨询协会在2000年颁发了《工程咨询成果质量评价办法》，规定了对各类工程咨询成果都要开展()等不同层次的评价。A、过程质量评价B、成果评价C、服务评价D、阶段性评价E、实施结果评价
考题
关于工程咨询成果评价的表述中，不正确的是()。A、成果评价是在咨询成果完成后，会同委托单位共同进行的评价B、成果评价是咨询单位质量信誉的主要标志C、成果评价是咨询单位为了在大的工作循环中实现持续改进，进行总结经验而进行的评价D、成果评价是反映工程咨询单位和相关负责人工作成果质量的正式评价
考题
限额设计的实施是建设工程造价目标的动态反馈和管理过程，其实施的程序是（ ）。A：目标制定、目标分解、目标推进和成果评价
B：目标制定、成果评价、目标分解和目标推进
C：目标制定、目标推进、目标分解和成果评价
D：目标制定、目标分解、成果评价和目标推进
考题
限额设计的实施是建设工程造价目标的动态反馈和管理过程，其实施的程序是（ ）。A.目标制定、目标分解、目标推进和成果评价
B.目标制定、成果评价、目标分解和目标推进
C.目标制定、目标推进、目标分解和成果评价
D.目标制定、目标分解、成果评价和目标推进
考题
在对协作小组中的每个学生进行评价时，比较合适的评价方式是（）。A、根据学生在小组中的参与度进行评价B、根据小组的成果进行评价C、根据学生的个人成果进行评价D、根据学生的个人成果，学生所在小组的成果以及学生在小组中的参与度三方面综合考虑进行评价
考题
单选题根据《工程咨询成果质量评价办法》，对工程咨询成果的实施结果评价是指( )。A
对咨询成果进行的回访评价B
在咨询成果完成后会同委托单位共同进行的评价C
对服务各个阶段实施过程完成后的内部评价D
对服务合同的评价br
考题
问答题简述过程评价和成果评价？
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