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集权与分权相平衡原则就是既集权又分权。

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考题 建筑企业管理组织设置原则包含()A层级化原则B统一指挥原则C责权一致原则D分工与协作原则E集权与分权相平衡原则
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考题 运营管控型是()型管控模式。 A、分权B、集权与分权相结合C、集权
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考题 处理好组织集权与分权关系的核心是在集权和分权之间恰当地权衡得失，取得良好的平衡，做到“放得开又管得住”。()
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考题 下列叙述正确的有()A、某种程度的集权对组织来讲是必要的B、某种程度的分权对组织来讲是必要的C、在组织中集权与分权是相对的D、在组织中集权与分权是绝对的E、在组织中集权与分权只是个程度问题
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考题 功能性职权设计符合组织设计的()。 A.层级原则B.弹性结构原则C.集权与分权相平衡原则D.职权和知识相结合的原则
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考题 下列组织设计的原则中属于传统原则的是()。 A.层级原则B.弹性结构原则C.集权与分权相平衡原则D.职权和知识相结合的原则
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考题 被管理者素质高、能力强,宜采用()管理,变化较小、较有规则性的工作,宜采用()管理。 A.分权/集权B.集权/集权C.分权/分权D.集权/分权
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考题 现代企业组织设计的基本原则主要包括A.职权和知识相结合的原则B.整分合原则C.集权与分权相平衡原则D.弹性结构原则
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考题 集权与分权
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考题 我国实行以（）为特征的地方税制体系。A、分权B、中央集权C、分权与集权相结合D、复合集权
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考题 有效的组织结构设计原则有（）。A、职权和知识相结合原则B、集权与分权相平衡原则C、有效管理跨度原则D、责权对等原则
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考题 集权与分权控制孰优孰劣？在企业集团中如何掌握好集权与分权的关系？
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考题 集权与分权原则也是组织设计时需要体现的原则。
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考题 法约尔的适当集权与分权原则认为（）A、权力越分散越好B、权力越集中越好C、掌握好集权与分权的尺度D、让全体员工参与决策
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考题 什么是集权？什么是分权？如何判定集权或分权的程度？
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考题 现代企业组织设计的基本原则主要包括（）。A、职权和知识相结合的原则B、整分合原则C、集权与分权相平衡原则D、弹性结构原则
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考题 超事业部制相当于给事业部又设立了个“领导部门”，使管理体制（）A、在集权的基础上再分权B、在分权的基础上再集权C、在分权的基础上再分权D、在集权的基础上再集权
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考题 从整体上看，西方政府中央和地方关系的历史进程大致经历了（）阶段。A、由集权到分权B、由集权到分权，再由分权到集权C、由集权到分权，再由分权到集权，再由集权走向分权D、由分权到集权。再由集权到分权，再由分权到集权
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考题 小批量生产要采用（）原则。A、分权管理B、集权管理C、分权加集权
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考题 集权与分权的含义、标志及影响集权与分权的因素有哪些？
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考题 单选题小批量生产要采用（）原则。A 分权管理B 集权管理C 分权加集权
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考题 单选题超事业部制相当于给事业部又设立了个“领导部门”，使管理体制（）A 在集权的基础上再分权B 在分权的基础上再集权C 在分权的基础上再分权D 在集权的基础上再集权
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考题 多选题有效的组织结构设计原则有（）。A职权和知识相结合原则B集权与分权相平衡原则C有效管理跨度原则D责权对等原则
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考题 多选题国外企业集团内部集权与分权才从（　）分析。A母公司型企业集团内部集权与分权B子公司型企业集团内部集权与分权C母子公司型企业集团内部集权与分权D集团本部一事业部型企业集团内部集权E集团本部一事业部型企业集团内部集权与分权
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