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威廉·大内把他所研究的企业管理方式分为（）

  • A、A型管理、J型管理和X型管理
  • B、A型管理、J型管理和Y型管理
  • C、A型管理、J型管理和Z型管理
  • D、A型管理、J型管理和X-Y型管理

参考答案

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考题 最早将文化这个概念用于企业管理、研究企业价值观念以及社会文化传统等对企业管理的影响,是美国著名管理学家威廉.大内。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 威廉·大内在分析研究了日本的企业管理经验之后，提出了()。A.X理论B.Y理论C.超Y理论D.Z理论
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考题 “z理论”是研究人与企业、人与工作之间的关系,由日裔美国管理学者威廉.大内提出。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 把组织文化分为物质层、价值层和基本潜在假设三个层次的学者是 ( )A.沙因B.路易斯C.斯莫西奇D.威廉大内
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考题 Z型文化和A型文化的企业文化比较研究是（）进行的。A威廉.大内B马斯洛C泰勒D梅奥E松下幸之助
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考题 （）的管理思想的演变一书的出版，把企业文化的研究推向了一个更高的水平。A巴纳德和赛尔茨尼克B威廉.大内C德鲁克D安东尼.阿索斯E丹尼尔.雷斯
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考题 谁对企业文化进行了定性的研究（）。A、威廉·大内B、特伦斯·迪尔C、艾伦·尼迪D、埃德加·沙因
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考题 最早提出企业文化概念的人是（）。A、泰勒B、法约尔C、威廉·大内D、吉尔布雷斯
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考题 （）把企业文化归纳为Z型文化和A型文化。A、威廉·大内B、尼根希C、安东尼·阿索斯D、德鲁克
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考题 威廉〃大内认为管理文化的核心是使工人关心企业。
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考题 企业文化理论的初步奠定者是（）。A、比尔.安伯纳西B、威廉.大内C、帕斯卡尔D、迪尔
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考题 把管理看作是一种文化的管理学家有（）A、威廉•大内B、帕斯卡尔C、弗里德曼D、彼德斯
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考题 威廉.大内的“Z”理论的主要内容。
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考题 （）开创了决策的跨文化比较研究。A、威廉•大内B、林德布洛姆C、西蒙D、奥斯本
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考题 日裔美国管理学家威廉.大内通过比较研究美、日管理方式，提出了有关组织发展的Z理论。
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考题 日裔美国管理学者威廉•大内提出的专门研究人与企业、人与工作之间关系的理论是（）。A、X理论B、Z理论C、超Y理论D、Y理论
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考题 （）是研究人与企业、人与工作之间关系的理论，是由日裔美国管理学者威廉·大内提出的。A、权变理论B、Z理论C、Y理论D、信息沟通理论
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考题 1960年，（）在他所著《企业的人的方面》一书中总结了人性假设对立的两种观点，即X理论与Y理论。A、阿吉雷斯B、威廉大内C、西蒙D、麦格雷戈
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考题 单选题Z型文化和A型文化的企业文化比较研究是（）进行的。A 威廉.大内B 马斯洛C 泰勒D 梅奥E 松下幸之助
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考题 单选题威廉•大内在分析研究了日本的企业管理经验之后，提出了__________。A X理论B Y理论C 超Y理论D Z理论
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考题 单选题1981年，美籍日裔管理学家威廉、大内通过对美、日企业管理模式比较研究，提出了著名的（）A X理论B Y理论C Z理论D 超Y理论
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考题 问答题教案设计题，请阅读和分析所给的课文，并写出教案。 （在大内的宿舍） 贝拉：大内，你想家吗？ 大内：想。 贝拉：你家有几口人？ 大内：四口人：爸爸、妈妈、哥哥和我。 贝拉：你爸爸做什么工作？ 大内：他是大学教师。 贝拉：你妈妈呢？ 大内：她是大夫。 贝拉：你哥哥也是学生吗？ 大内：是，他是研究生。 贝拉：你哥哥常给你发邮件吗？ 大内：最近不常发。 贝拉：他学习一定很忙。 大内：是的。还有……他最近交了一个女朋友。
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考题 问答题请阅读和分析所给的课文，并写出教案。　　（在大内的宿舍）　　贝拉：大内，你想家吗？　　大内：想。　　贝拉：你家有几口人？　　大内：四口人，爸爸、妈妈、哥哥和我。　　贝拉：你爸爸做什么工作？　　大内：他是大学教师。　　贝拉：你妈妈呢？　　大内：她是大夫。　　贝拉：你哥哥也是学生吗？　　大内：是，他是研究生。　　贝拉：你哥哥常给你发邮件吗？　　大内：最近不常发。　　贝拉：他学习一定很忙。　　大内：是的。还有，他最近交了一个女朋友。
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考题 单选题（）的管理思想的演变一书的出版，把企业文化的研究推向了一个更高的水平。A 巴纳德和赛尔茨尼克B 威廉.大内C 德鲁克D 安东尼.阿索斯E 丹尼尔.雷斯
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考题 单选题（）是研究人与企业、人与工作之间关系的理论，是由日裔美国管理学者威廉·大内提出的。A 权变理论B Z理论C Y理论D 信息沟通理论
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考题 单选题（）把企业文化归纳为Z型文化和A型文化。A 威廉·大内B 尼根希C 安东尼·阿索斯D 德鲁克
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考题 判断题威廉〃大内认为管理文化的核心是使工人关心企业。A 对B 错
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