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绩效管理的各个组成要素彼此关联且相互区别,这些组成部分既无多余也无不足,构成了绩效管理系统的整体。这是指绩效管理系统的()。

  • A、集合性
  • B、整体性
  • C、相关性
  • D、目的性
  • E、环境适应性

参考答案

更多 “绩效管理的各个组成要素彼此关联且相互区别,这些组成部分既无多余也无不足,构成了绩效管理系统的整体。这是指绩效管理系统的()。A、集合性B、整体性C、相关性D、目的性E、环境适应性” 相关考题
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考题 根据管理者经营的方式划分,企业风险管理包括()等多个相互关联的组成要素。 A.内部环境B.目标设定C.事件识别D.风险评估

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考题 现在一般认为图书馆由();();()、建筑和设备、技术方法、图书馆管理六个要素组成。这些要素相互联系、相互作用,构成了图书馆的有机整体。

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考题 绩效管理系统的各个要素之间是相互关联,又相互制约的,任何一个要素的改变都会引起其他要素的变化,这是指绩效管理系统的()。A、集合性B、整体性C、相关性D、目的性E、环境适应性

考题 绩效管理的各个组成部分是相互联系的,离开了任何一个部分都不能构成绩效管理系统,都无法到达绩效管理的目的。这是指绩效管理系统的()。A、集合性B、整体性C、相关性D、目的性E、环境适应性

考题 绩效考核与绩效管理的正确关系,是()A、绩效考核是绩效管理的一个组成部分B、绩效管理是绩效考核的一个组成部分C、绩效考核就是绩效管理D、绩效管理与绩效考核并无关系

考题 关于绩效管理和绩效考核的说法正确的是()A、而这的目的是一致的B、绩效管理是绩效考核的组成部分C、绩效考核是绩效管理的组成部分D、二者没有实质联系

考题 简述信息资源管理的技术框架的构成要素及其各个部分的关联。

考题 关于绩效考核与绩效管理的区别和联系,下列说法正确的有()A、绩效考核是绩效管理的重要组成部分B、有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑C、成功的绩效管理会推动绩效考核的顺利开展D、绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高E、绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评价

考题 JD.POWER客户满意度模型中,要素和因子的关系是()A、要素等同于因子B、要素是各因子内对满意度起重要作用的组成部分C、因子是各要素内对满意度起重要作用的组成部分D、无关联

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考题 判断题社会系统论和系统管理理论认为,管理是由许多相互依存的不同要素所构成的具有一定功能的整体,其各个部分既彼此独立,又相互制约依存。A 对B 错

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考题 不定项题FB公司的信息系统帮助公司实现了供应链的多层级库存管理,多层级库存是指( )。A库存遍布供应链渠道的各个环节,且这些库存很少是相互独立的B库存只存在于供应链渠道的上游,且这些库存多数是相互独立的C库存只存在于供应链渠道的下游,且这砦库存多数是相互关联的D库存遍布供应链渠道的各个环节,且这些库存很少是相互关联的

考题 单选题把各种要素以及各个管理环节作为相互关联、相互影响的整体进行考察和分析,这是市政管理的()原则。A 系统分析原则B 以人为本原则C 法制透明原则D 利益平衡原则

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考题 填空题风险沟通主要包括三个相互关联的组成部分:()。

考题 单选题绩效考核与绩效管理的正确关系,是()A 绩效考核是绩效管理的一个组成部分B 绩效管理是绩效考核的一个组成部分C 绩效考核就是绩效管理D 绩效管理与绩效考核并无关系