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院部根据各护理单元每月住院患者满意度测评结果进行考核发放护理人员满意度人均奖励。下列正确的是：（）
- A、服务满意率≥95%科室人均每月绩效奖励500元。
- B、服务满意率≥95%科室人均每月绩效奖励400元。
- C、服务满意率≥90%科室人均每月绩效奖励300元。
- D、服务满意率≥85%科室人均每月绩效奖励200元。
- E、服务满意率＜85%科室不予发放绩效
参考答案
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考题
某医院护理部实行目标管理，目标之一是“使护理人员基础技能考核达标率≥96%”，在管理过程中第二阶段的工作是（ ）。A.提出年度计划
B.建立“护理技术操作考核及评定小组”
C.制定各病区及个人达标措施
D.护理人员自我检查、自我控制及自我管理
E.反馈进展情况，根据考核结果进行奖惩
考题
单选题入院护理的含义是（）。A
护理人员对患者住院期间所进行的一系列护理工作B
护理人员对患者出院时所进行的一系列护理工作C
护理人员对患者入院时所进行的一系列护理工作D
护理人员对患者入院时所进行的卫生处置
考题
多选题院部根据各护理单元每月住院患者满意度测评结果进行考核发放护理人员满意度人均奖励。下列正确的是：（）A服务满意率≥95%科室人均每月绩效奖励500元。B服务满意率≥95%科室人均每月绩效奖励400元。C服务满意率≥90%科室人均每月绩效奖励300元。D服务满意率≥85%科室人均每月绩效奖励200元。E服务满意率＜85%科室不予发放绩效
考题
填空题坚持对护理人员进行“三基”（）、（）、（）、“三严”（）、（）、（）培训及考核，人人达标，有考核记录。
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