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进行销售预测时应考虑的外部不可控因素有()。

  • A、市场需求动向
  • B、经济发展变动情况
  • C、行业竞争动向
  • D、政府的动向
  • E、消费者团体的动向

参考答案

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考题 “这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因于( )。A.内部的可控因素B.内部的不可控因素C.外部的可控因素D.外部的不可控因素

考题 以下各项中,属于在进行销售预测时需要考虑的外部因素是()。 A. 营销策略B. 销售政策C. 生产状况D. 同业竞争动向

考题 在进行销售预测时应考虑外部因素和内部因素,外部因素不包括( )。A、信用政策B、市场需求变化C、经济发展趋势D、企业的市场占有率

考题 组织外部人力资源供给预测时应考虑的因素

考题 在进行销售预测时应考虑外部因素和内部因素,外部因素不包括()。 A.市场需求变化B.信用政策C.经济发展趋势D.企业的市场占有率

考题 进行人力资源需求预测时除了需要考虑企业内部因素之外,还需考虑外部环境因素。()

考题 在采用平滑指数法进行销量预测时,当对近期或销售量波动较大前提下的销售量进行预测时,应采用()。 A、固定的平滑指数B、较大的平滑指数C、较小的平滑指数D、任意的平滑指数

考题 人的差错产生的原因中的人际关系,属于()。 A、不可控因素B、内部因素C、可控因素D、外部因素

考题 在运用指数平滑法进行销售量预测时,在销售量波动较大或进行短期预测时,可选择较小的平滑指数;在销售量波动较小或进行长期预测时,可选择较大的平滑指数。(  )

考题 超级市场进行销售预测时对外部环境进行分析其中最重要的因素是()A、经济发展状况B、市场需求C、同业竞争状况D、政府和消费者团体状况

考题 超级市场在销售预测时,应注意()外部因素。A、市场需求B、同业竞争C、经济发展D、交易条件

考题 企业进行销售预测时需要考虑以下内部因素()A、营销策略B、销售政策C、销售人员D、生产状况

考题 企业在进行外部人力资源供给的预测时,应侧重于一线工人。

考题 对于大多数组织,应视外部环境为()。A、可控因素B、制约因素C、易变因素D、不变因素

考题 能力属于()。A、可控因素B、外部因素C、不稳定因素D、不可控因素

考题 老师要注意培养学生正确的归因观,那么正确的归因是()A、内部稳定因素B、内部的可控因素C、外部可控因素D、内部的不可控因素

考题 以下各项中,属于在进行销售预测时需要考虑的外部因素是()A、营销策略B、销售政策C、生产状况D、同业竞争动向

考题 “这次考试失败是因为我的运气不好”这是把失败归因于()A、内部的可控因素B、内部的不可控因素C、外部的可控因素D、外部的不可控因素

考题 “这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因子()A、内部的可控因素B、内部的不可控因素C、外部的可控因素D、外部的不可控因素

考题 判断题在运用指数平滑法进行销售量预测时,在销售量波动较大或进行短期预测时,可选择较小的平滑指数;在销售量波动较小或进行长期预测时,可选择较大的平滑指数。 ( )A 对B 错

考题 单选题“这次考试失败是因为我的运气不好”,这是把失败归因子()A 内部的可控因素B 内部的不可控因素C 外部的可控因素D 外部的不可控因素

考题 单选题能力属于()。A 可控因素B 外部因素C 不稳定因素D 不可控因素

考题 多选题进行销售预测时应考虑的外部不可控因素有()。A市场需求动向B经济发展变动情况C行业竞争动向D政府的动向E消费者团体的动向

考题 多选题进行销售预测时考虑的不可控因素包括()A需求的动向B经济形势的变动C同业竞争的动向D政府、消费者团体的动向

考题 判断题企业在进行外部人力资源供给的预测时,应侧重于一线工人。A 对B 错

考题 单选题在进行销售预测时应考虑外部因素和内部因素,外部因素不包括()。A 信用政策B 市场需求变化C 经济发展趋势D 企业的市场占有率

考题 单选题老师要注意培养学生正确的归因观,那么正确的归因是()A 内部稳定因素B 内部的可控因素C 外部可控因素D 内部的不可控因素