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()是绩效评中的特征法。

  • A、多重标准尺度法
  • B、图示评估法
  • C、典型事例法
  • D、书面法

参考答案

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考题 ( )把人格特征作为决定绩效的重要因素。 A.行为法B.结果法C综合法E.特征法

考题 下列几种绩效评价方法中,属于相对评价方法的是( )。A.关键事件法B.强制分布法C.行为锚定等级评价法D.特征法

考题 绩效考核是绩效管理的重要环节,企业的绩效考核要实现绩效改进和价值评两个目的。A对B错

考题 360度绩效评估中,反馈给受评者的信息,不容易得到受评者的认可。

考题 下列绩效考评方法中,可以避免趋中效应的是()。A、强制分布法B、图表等级评价法C、平衡计分卡法D、关键绩效绩效指标法

考题 绩效考核是绩效管理的重要环节,企业的绩效考核要实现绩效改进和价值评两个目的。

考题 设备材料采购评标中,可采用的评标方法有()。A、综合评标价法B、评议法C、全寿命费用评价法D、最低投标价法

考题 评标中采用的方法有()。A、最低评标价法B、商务评标法C、综合评标法D、以寿命期的成本为依据评标

考题 ()是绩效评中的行为法。A、典型事例法B、问典型事例法C、访固定行为等价法D、图示评估法

考题 胜任特征评价法中确定效标所采用的绩效标准由()来决定。

考题 公共部门中的绩效评

考题 政府绩效评估是按照绩效指标体系,对政府工作做出评价和判断的活动。下面对政府绩效评估理解不正确的是()A、绩效评估有广义和狭义两种理解,广义的绩效评估是指绩效管理中的制定绩效计划、实施绩效评估和反馈结果等几个环节的总和B、虽然评估本身不能对政府工作有任何改变,但是“以评促建”、“评建结合”就是评估的实际意义C、狭义的绩效评估指绩效评估实施这个环节D、所谓政府绩效评估就是上级组织对被评单位进行的评估

考题 设备材料采购评标中,可采用的评标方法有()。A、综合评标价法B、评议法C、全寿命费用评标价法D、最低投标价法E、百分评定法

考题 下列几种绩效评价方法中,属于相对评价方法的是()。A、关键事件法B、强制分布法C、行为锚定等级评价法D、特征法

考题 货物和工程评标报告中采用的是()中标的评标办法。A、综合打分法B、最低评标价C、性价比法D、排序法

考题 下列评标方法中,属于《政府采购货物和服务招标投标管理办法》规定的评标方法的是()。A、最低评标价法B、最低投标价法C、价值工程法D、技术必选法

考题 工作绩效考评可以他评,但不能自评可以他评。

考题 多选题评标中采用的方法有()。A最低评标价法B商务评标法C综合评标法D以寿命期的成本为依据评标

考题 名词解释题公共部门中的绩效评

考题 填空题胜任特征评价法中确定效标所采用的绩效标准由()来决定。

考题 单选题货物和工程评标报告中采用的是()中标的评标办法。A 综合打分法B 最低评标价C 性价比法D 排序法

考题 单选题下列绩效考评方法中,可以避免趋中效应的是()。A 强制分布法B 图表等级评价法C 平衡计分卡法D 关键绩效绩效指标法

考题 判断题工作绩效考评可以他评,但不能自评可以他评。A 对B 错

考题 单选题基于个性特征的标准,按绩效表现从好到坏依次给员工排序,比较适用于中、小型的组织的绩效评估法为()A 图表式等级评估B 关键事件法C 交替排序法D 强迫分布法

考题 多选题设备材料采购评标中,可采用的评标方法有()。A综合评标价法B评议法C全寿命费用评标价法D最低投标价法E百分评定法

考题 单选题( )列举一些特征要素,并分别为每一个特征要素列举绩效的取值范围,是一种最简单也最常用的绩效考评方法。A 行为锚定法B 比较法C 图尺度评价法D 关键事件法

考题 判断题360度绩效评估中,反馈给受评者的信息,不容易得到受评者的认可。A 对B 错