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对考评不称职的保安员都要加强教育、培训。


参考答案

更多 “对考评不称职的保安员都要加强教育、培训。” 相关考题
考题 对考评者的培训主要包括( )。A.考评技能培训 B.绩效考评指标培训 C.考评者误区培训 D.考评方法培训 E.绩效反馈培训

考题 考评者培训的内容主要包括()。A:考评者误区培训 B:关于绩效信息收集方法的培训 C:绩效考评指标培训 D:关于如何确定绩效标准的培训 E:考评方法培训

考题 培训管理的考评主要包括对( )等方面进行考评。 A.培训内容 B.培训时间 C.培训形式 D.培训教师 E.培训的后勤保障

考题 按不同的培训对象和要求,绩效考评者的技能培训与开发,可分为()。A、员工的培训B、一般考评者的培训C、中层干部的培训D、考评者的培训E、被考评者的培训

考题 应用考评是培训后对工作中的应用情况进行的考评

考题 营业场所应组织保安员学习人民银行安全规章制度,并定期对保安员遵守劳动纪律、日常工作表现等履职情况进行考核,对不称职保安员提出调整意见。

考题 有倾向性诱导性发言并对评标造成不良影响的考评按不称职认定

考题 专业技术干部考评中,民主测评的总体评价不称职得票率超过(),或党委班子成员投不称职票超过()的,应评定为不称职。A、20%/40%B、20%/50%C、30%/40%D、30%/50%

考题 专业技术干部考评结果分为()等次A、好、中、差B、优秀、良好、一般C、优秀、称职、不称职D、优秀、称职、基本称职、不称职

考题 下列哪些缺陷情况被拒绝进出港?()A、缺少ISSC国际保安证书B、保安员不称职C、没有保安员D、文件差异

考题 对不称职员工的培训,是指对不能胜任本职工作的员工进行的()。A、再就业培训B、强制性培训C、挽救性培训D、象征性培训

考题 以下对船舶保安员叙述错误的是()A、船舶保安员可以是专职,也可以是兼职B、船舶保安员对船舶保安负有最终责任C、船舶保安员必须具备涉及船舶保安的所有知识并接受相应的培训

考题 对年度考核不称职的国家公务员进行的培训称为()。A、调任培训B、转任培训C、补缺培训D、上岗培训

考题 诱导投标人澄清的考评按不称职认定

考题 未完成正常评标工作早退的考评按不称职认定

考题 不认真对待评标的考评按不称职认定

考题 迟到超出规定时间,取消该项目评标资格,且考评年度内累计超过三次的考评按不称职认定

考题 迟到未超出规定时间的考评按不称职认定

考题 评标专家的日常考评分为称职和不称职两个等次

考题 携带通讯工具进入评标区域的考评按不称职认定

考题 依法应当回避而未申请回避的考评按不称职认定

考题 发现评审中的错误不予以纠正更改的考评按不称职认定

考题 多选题考评者培训的内容主要包括(  )。A考评者误区培训B关于绩效信息收集方法的培训C绩效考评指标培训D关于如何确定绩效标准的培训E考评方法培训

考题 判断题培训的考评主要是针对培训师的和培训学员的,培训的组织者和管理人员往往不需要进行考评。A 对B 错

考题 单选题对年度考核不称职的国家公务员进行的培训称为()。A 调任培训B 转任培训C 补缺培训D 上岗培训

考题 多选题按不同的培训对象和要求,绩效考评者的技能培训与开发,可分为()。A员工的培训B一般考评者的培训C中层干部的培训D考评者的培训E被考评者的培训

考题 判断题营业场所应组织保安员学习人民银行安全规章制度,并定期对保安员遵守劳动纪律、日常工作表现等履职情况进行考核,对不称职保安员提出调整意见。A 对B 错