考题
市场调研的分析方法有()
A.全面分析B.频次分析C.相关性分析
考题
常见市场调研结果的分析方法()。A.频次分析、相关性分析B.概率分析、相关性分析C.统计分析、相关性分析
考题
市场调研结果分析的方法有频次分析和相关性分析两种。()
此题为判断题(对，错)。
考题
定性预测分析方法有:______、市场调研法。
考题
在构建岗位胜任特征模型的方法中，回归分析需在（ ）之后进行。
A.相关分析 B.因子分析 C.频次选择法 D. T检验分析
考题
在构建岗位胜任特征模型的方法中，回归分析需在( )之后进行。
A、相关分析
B、因子分析
C、频次选择法
D、t 检验分析
考题
告警分析主要有哪2个模式？（）A、历时分析B、频次分析C、按空间分析D、按业务分析
考题
图书馆统计分析的方法是：（）A、分类分析B、全面调查C、财务分析D、竞争分析
考题
下列哪种分析方法可以用来分析各形态贷款的分布情况（）A、相关性比率分析法B、趋势比率分析法C、构成比率分析法D、因素分析法
考题
财务分析作为一个全面系统的分析体系，通常都包括分析理论、分析方法、具体分析及分析应用。
考题
财务分析根据分析的方法与目的不同，可分为（）A、内部分析与外部分析B、全面分析与专题分析C、静态分析与动态分析D、比较分析与比率分析
考题
财务分析从分析的方法和目的角度看，可分为（）A、动态分析B、专题分析C、全面分析D、静态分析E、现状分析
考题
对两个变量的相关性分析，可以采用的分析方法有（）。A、卡方分析B、频数分析C、单因素方差分析D、简单相关系数E、一元回归分析
考题
对多个变量间的相关性分析，可以采用的分析方法有：（）。A、卡方分析B、多元线性同归分析C、判别分析D、聚类分析E、因子分析
考题
素质测评结果的内容分析主要包括（）A、整体分布分析B、总体水平分析C、差异情况分析D、频率分析E、频次分析
考题
市场调研结果分析有频次分析和（）A、相关性分析B、误差分析C、统计分析D、总量分析
考题
分析体育课的方法有全面分析和（）A、集体分析B、个人分析C、综合分析D、专题分析
考题
多选题素质测评结果的内容分析主要包括（）A整体分布分析B总体水平分析C差异情况分析D频率分析E频次分析
考题
多选题对两个变量的相关性分析，可以采用的分析方法有（）。A卡方分析B频数分析C单因素方差分析D简单相关系数E一元回归分析
考题
多选题构建岗位胜任特征模型中，定量研究的主要方法有（ ）。AT检验分析B编码字典法C聚类分析D频次选拔法E回归分析
考题
多选题财务分析从分析的方法和目的角度看，可分为（）A动态分析B专题分析C全面分析D静态分析E现状分析
考题
单选题分析体育课的方法有全面分析和（）A
集体分析B
个人分析C
综合分析D
专题分析
考题
问答题进行网络市场调研数据分析常用的方法有哪些？
考题
多选题对多个变量间的相关性分析，可以采用的分析方法有：（）。A卡方分析B多元线性同归分析C判别分析D聚类分析E因子分析
考题
单选题在构建岗位胜任特征模型的方法中，回归分析需在（）之后进行。A
相关分析B
因子分析C
频次选择法D
T检验分析
