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直接讲授型培训方法中，最基本、也是最传统的一种培训方法（）

  • A、视听教学法
  • B、工作指导法
  • C、课堂讲授法
  • D、面授观察法

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考题 在企业培训中（ ）是最基本的培训方法。A．讲授法B．专题讲座法C．研讨法D．参观法E．实验法
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考题 讲授法是讲授者运用语音文字将信息传递给受训者方法。这种方法是人们最为熟悉的方法,应用最为普通,也是最容易与其他培训方法结合使用的()的一种培训方法。 A最简便B最灵活C最有效D成本最低
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考题 人们最为熟悉的方法,应用最为普通,也是最容易与其他培训方法结合使用的最简便、最灵活、成本最低的培训方法是()。 A讲授法B案例分析法C研讨法D游戏法
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考题 在企业培训中,最基本的培训方法是( )。 A、讲授法B、专题讲座法C、研讨法D、参观法
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考题 在基本的业务培训方法的直接传授法中，专题讲座法是最基本的培训方法。（ ）此题为判断题(对，错)。
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考题 在基本的业务培训方法的直接传授法中，专、讲座法是最基本的培训方法。（此题为判断题(对，错)。
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考题 在基本的业务培训方法中，（ ）是最基本的培训方法。
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考题 在企业培训中（ ）是最基本的培训方法。A．讲授法B．专题讲座法C．参观法D．实验法
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考题 ()是员工培训中最基本、最普遍的一种培训方法。 A、讲授法B、研讨法C、角色扮演法D、案例分析法
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考题 在基本的业务培训方法的直接传授法中，专题讲座法是最基本的培训方法。
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考题 课堂讲授法是传统模式培训方法，其具体方式有讲述、讲解和讲演。
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考题 企业培训方法的选择应（）。A、讲授法、演示法、案例法三种方法相结合B、根据培训方式、培训内容、培训目的而择一或择多种配合使用C、根据培训方式、培训内容、培训目的而选择一种方法D、以上方法都可以
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考题 “课堂训练法”是员工培训的最基本方法，主要有课堂讲授和课堂讨论两部分。
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考题 下面四种培训方法中，哪种培训方法费用较高（）。A、课堂讲授B、研讨学习C、角色扮演D、团队训练
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考题 培训讲义，是教员在课堂上实施培训的（），是培训讲授的指南，也是培训实际情况的备忘录。A、根据B、参考C、方法D、记录
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考题 在企业培训中（）是最基本的培训方法。A、讲授法B、专题讲座法C、参观法D、实验法
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考题 就培训方式而言，公共部门人力资源培训的方法大致分为以下几种（）。A、传统的讲授法B、行为主义教学法C、网络教学法D、以人格素质为中心的培训方法
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考题 直接讲授型培训方法有（）A、课堂讲授法；B、专题讲座法；C、视听教学法。
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考题 填空题常用的培训推销人员方法有讲授培训、模拟培训和（）。
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考题 多选题直接讲授型培训方法有()A课堂讲授法；B专题讲座法；C视听教学法。
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考题 判断题在基本的业务培训方法的直接传授法中，专题讲座法是最基本的培训方法。A 对B 错
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考题 单选题直接讲授型培训方法中，最基本、也是最传统的一种培训方法（）A 视听教学法B 工作指导法C 课堂讲授法D 面授观察法
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考题 单选题企业培训方法的选择应（）。A 讲授法、演示法、案例法三种方法相结合B 根据培训方式、培训内容、培训目的而择一或择多种配合使用C 根据培训方式、培训内容、培训目的而选择一种方法D 以上方法都可以
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考题 填空题在基本的业务培训方法中，（）是最基本的培训方法。
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考题 单选题在企业培训中（）是最基本的培训方法。A 讲授法B 专题讲座法C 参观法D 实验法
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考题 单选题培训讲义，是教员在课堂上实施培训的（），是培训讲授的指南，也是培训实际情况的备忘录。A 根据B 参考C 方法D 记录
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