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企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。

  • A、以人为中心
  • B、以文化为导向
  • C、塑造独特的文化现象
  • D、经营管理思想

参考答案

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考题 ()是企业文化的本质。 A、以物为本B、以人为本C、以事为本D、以官为本

考题 全科医学的临床诊疗思维的基本特征是:()。 A、以疾病为中心,以问题为导向B、以病人为中心,以疾病为导向C、以病人为中心,以问题为导向D、以病种为中心,以病人为导向E、以家庭为中心,以疾病为导向

考题 企业文化理论的核心包括:() A.以文兴企B.以文化人C.创造和谐D.以人为本

考题 企业文化是一种以人为中心的管理思想,它的目的在于利用文化的功能充分调动员工的积极性、创造性,发挥全体员工的内在潜力,形成企业内部的团结气氛和强大的凝聚力。() 此题为判断题(对,错)。

考题 优秀的企业文化主要通过以下()方面实现其经济价值的。A受到市场经济发展的制约B企业员工的经营管理特色C以人为中心的根本思想D促进企业深化改革E企业员工的收入水平

考题 日本*企业文化的特色表现在()几个方面。A和魂洋才B员工参与决策和管理工作C家族主义D以人为中心的思想E建立亲密文化

考题 企业文化理论核心包含()。A以人为本B以文化人C以文兴企D创造和谐

考题 ()是企业文化建设的重要内容,是()内化为员工自觉行动的重要手段,也是企业文化建设取得成效的保障

考题 发达国家现代经营管理的“三个中心”是:以市场为中心的明确的目标和策略,以效率和效益为中心的一整套不断变化的制度和措施以及()。A、以人为中心的价值观和企业文化B、以创新激励为中心的战略目标C、以产品创新为中心的价值观和企业文化D、以知识管理为中心的战略目标

考题 毛泽东在《星星之火,可以燎原》一文中提出了()A、以乡村为中心的思想B、以城市为中心的思想C、以农民为主的思想D、以工人为主的思想

考题 组织文化的中心是()A、以效益为本B、以管理为本C、以文化为本D、以人为本E、以集体智慧为本

考题 绩效管理的核心目的是()()A、持续的双向沟通B、提升员工能力C、以组织战略为导向D、建设企业文化

考题 以下哪些选择是组织文化塑造的基本原则()。A、以人为中心B、以经济为中心C、重在协调D、努力创新

考题 为建立“以客户为中心”的企业文化和统一价值观,企业应该建立的组织结构是()。A、生产导向型B、市场导向型C、客户导向型D、员工导向型

考题 ()是企业文化的本质。A、以事为中心B、以物为本C、以人为本D、以工作为中心

考题 ( )强调市场导向,以产品为中心,强调员工按时按质按量完成工作任务和经营目标。A、家庭式企业文化B、发展式企业文化C、市场式企业文化D、官僚式企业文化

考题 组织文化塑造的基本原则不包括()。A、以人为中心B、以经济为中心C、重在领导D、努力创新

考题 组织文化的塑造要求以人为中心

考题 企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。A、以人为中心B、以文化为导向C、塑造独特的文化现象D、提高员工待遇

考题 企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。A、以人为中心B、以价值为导向C、塑造独特的文化现象D、经营管理思想

考题 多选题优秀的企业文化主要通过以下()方面实现其经济价值的。A受到市场经济发展的制约B企业员工的经营管理特色C以人为中心的根本思想D促进企业深化改革E企业员工的收入水平

考题 多选题企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。A以人为中心B以文化为导向C塑造独特的文化现象D经营管理思想

考题 单选题绩效管理的核心目的是()()A 持续的双向沟通B 提升员工能力C 以组织战略为导向D 建设企业文化

考题 多选题企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。A以人为中心B以文化为导向C塑造独特的文化现象D提高员工待遇

考题 多选题日本*企业文化的特色表现在()几个方面。A和魂洋才B员工参与决策和管理工作C家族主义D以人为中心的思想E建立亲密文化

考题 单选题组织文化的中心是()A 以效益为本B 以管理为本C 以文化为本D 以人为本E 以集体智慧为本

考题 多选题企业文化的本质是(),以达到激发员工自觉行动的目的。A以人为中心B以价值为导向C塑造独特的文化现象D经营管理思想