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问答题
考察材料必须写实，评判应当全面、准确、客观，用具体事例反映考察对象的情况，包括哪些内容？
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考题
在党政领导干部选拔任用工作中，下列哪些情形要追究干部考察组负责人和有关人员的责任。A.不按照规定的程序和范围进行考察的B.对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的C.隐瞒、歪曲、泄露考察情况的D.不认真审核干部档案，导致干部信息不准确，造成严重后果的
考题
考察党政领导职务拟任人选．必须形成书面考察材料，建立考察文书档案。已经任职的，考察材料归人本人档案。考察材料必须写实，全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，具体包括以下哪些内容？()A、工作任职情况B、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长C、主要缺点和不足；D、民主推荐、民主测评等情况。
考题
考察党政领导职务拟任人选，必须形成书面考察材料，建立考察文书档案。已经任职的，考察材料归入本人档案。考察材料必须写实，全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，包括下列内容()。A.主要工作成绩B.德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长C.主要缺点和不足D.民主推荐、民主测评等情况
考题
考察必须形成书面考察材料，建立考察文书档案。提拔任职人员的考察材料归入本人人事档案。考察材料必须写实，全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，应当包括下列内容（）A、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长B、主要缺点和不足C、民主推荐、民主测评情况D、家庭情况
考题
考察党政领导职务拟任人选，必须形成书面考察材料，建立考察文书档案。已经任职的，考察材料归入本人档案。考察材料必须写实，全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，包括下列内容（）。A、主要工作成绩B、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长C、主要缺点和不足D、民主推荐、民主测评等情况
考题
下列选项中，符合党政领导职务拟任人选考察程序的有（）。A、组织考察组，制定考察工作方案B、同考察对象呈报单位或者所在单位党委（党组）主要领导成员就考察工作方案沟通情况，征求意见C、采取集体座谈、发放征求意见表、民主测评、实地走访、查阅干部档案和工作资料、同考察对象面谈等方法，广泛深入地了解情况，根据需要进行民意调查、专项调查、延伸考察D、综合分析考察情况，与考察对象的一贯表现进行比较、相互印证，全面准确地对考察对象作出评价
考题
运用差异法确定现象间的因果联系时，考察的事例必须是（）。A、被研究现象出现和不出现的两种事例B、被研究现象都出现的各种事例C、考察的事例中，相关的因素都不同D、考察的事例中，相关的因素都相同E、考察的事例中，相关的因素中只有一个不同
考题
下列情形中，按照规定应当追究干部考察组负责人和有关人员责任的是（）。A、更改、伪造民主推荐、民主测评结果的B、对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的C、不公示考察结果的D、接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物，参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动，以及接受考察对象所在单位特殊接待的
考题
考察材料必须写实，全面、准确、清楚地反映考察对象的情况，包括下列内容（）。A、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长B、主要缺点和不足C、民主推荐、民主测评情况D、家庭成员及社会关系情况
考题
多选题考察材料必须写实，评判应当全面、准确、客观，用具体事例反映考察对象的情况，内容包括（）A德、能、勤、绩、廉方面的主要表现以及主要特长、行为特征；B主要缺点和不足；C民主推荐、民主测评、考察谈话情况；D审核干部人事档案、查核个人有关事项报告、听取纪检监察机关意见、核查信访举报等情况的结论。
考题
多选题运用差异法确定现象间的因果联系时，考察的事例必须是（）。A被研究现象出现和不出现的两种事例B被研究现象都出现的各种事例C考察的事例中，相关的因素都不同D考察的事例中，相关的因素都相同E考察的事例中，相关的因素中只有一个不同
考题
多选题考察党政领导职务拟任人选，应当保证充足的考察时间，经过下列程序，依次是（）A制定考察工作方案；B同考察对象呈报单位或者所在单位党委（党组）主要领导成员就考察工作方案沟通情况，征求意见；C根据考察对象的不同情况，通过适当方式在一定范围内发布干部考察预告；D采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地走访、查阅干部人事档案和工作资料等方法，广泛深入地了解情况，根据需要进行专项调查、延伸考察等，注意了解考察对象生活圈、社交圈情况；E同考察对象面谈，进一步了解其政治立场、思想品质、价值取向、见识见解、适应能力、性格特点、心理素质等方面情况，以及缺点和不足，鉴别印证有关问题，深化对考察对象的研判；F综合分析考察情况，与考察对象的一贯表现进行比较、相互印证，全面准确地对考察对象作出评价；G向考察对象呈报单位或者所在单位党委（党组）主要领导成员反馈考察情况，并交换意见；
考题
问答题考察党政领导职务拟任人选，必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求进行全面考察的内容有哪些？
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