简述脱岗培训与在岗培训在内容和形式上的区别。

题目内容（请给出正确答案）

参考答案

考题哪种培训形式更有利于即刻应用随时纠偏()。 A.自我学习B.脱岗培训C.在岗培训

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考题哪种培训形式更有利于传授特定技能与经验()。 A.自我学习B.脱岗培训C.在岗培训

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考题人力资源部门的培训职责不包括()。 A、协调各种培训资源B、指导在岗培训C、安排脱岗培训D、聘请培训师资

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考题哪种培训形式更有利于独立自主、随时随地学习()。 A.自我学习B.脱岗培训C.在岗培训

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考题哪种培训形式更有利于行为的转化()。 A.自我学习B.脱岗培训C.在岗培训

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考题培训体系可以分为______。A．岗前培训B．在岗培训C．脱岗培训D．拓展培训

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考题脱岗培训与在岗培训的区别在于______。A．在岗培训通常采用个别指导的方式B．脱岗培训需要专门安排时间，对正常工作有一定影响C．在岗培训耗费较少培训经费和资源D．脱岗培训不在工作现场

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考题脱岗培训与在岗培训的区别是______。A．在岗培训通常以个别指导的方式进行B．脱岗培训需要专门安排时间，对正常工作有一定影响C．在岗培训耗费较少培训经费和资源D．脱岗培训不在工作现场

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考题 10、人力资源培训按工作关系可以划分为（）A．岗前培训B．在岗培训C．脱岗培训D．知识型培训E．技能型培训

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